【大阪市】法務・リスク管理課/残業月0~20h程/年休120日（土日）マンション供給数トップクラス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業法務、もしくは法律事務所、司法書士事務所、行政書士事務所で1年以上の実務経験がある方。
・ご経験を活かしていただき、更なるスキルを積んでいただける環境です。
■歓迎要件：
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・不動産業界での法務経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし
■定期転勤制度はありません。但し、将来的にお願いする可能性はあります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■休憩：12~14時の間で60分交代制
■残業：月平均20時間程度

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜400,000円

＜月給＞
350,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給の有無：有(年2回)
■賞与：(実績)賞与/年2回(7月、12月)
■月給：経験、スキルにより応相談
■賞与とは別に業績達成度合いに応じて決算賞与を支給する可能性あり。
■宅地建物取引士(手当30,000円/月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土、日曜日※土、祝日は会社カレンダーによる
■GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■上限月40,000円
寮社宅：■福利厚生その他補足事項参照
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：■企業型確定拠出年金導入

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育研修：
・先輩、上司によるOJTを採用。日々の実務の中で経験を積みながら出来ることを広げて成長していただきます。

＜その他補足＞
■資格手当：宅地建物取引士(月30,000円)
■社宅家賃補助制度(当社管理マンションに限り月25,000円、主任以上は月40,000円)
■産前産後、育児休業(取得、職場復帰実績あり)
■健康診断
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の待遇に変更はございません。