近畿工業株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.0
- 仕事のやりがい
- 4.0
- ストレス度の低さ
- 1.0
- 休日数の満足度
- 3.0
- 給与の満足度
- 3.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 2.7
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均80%
キャリコネユーザーの投稿データから算出
近畿工業株式会社の同業他社評判・口コミ一覧
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転職後のギャップの口コミ
表面上、古い体質の大企業から先進企業へ変わったように見受けられるがしっかり見極めは必要。
自分の価値観と会社の方向性や ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 企画営業
- 50代前半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
- 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:898590) -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い新卒は比較的大事にされるが中途社員の多くは辞めている。
海外駐在ができる語学力が必要。
英語が出来てExcelが使え ... 出世の口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 企画営業
- 50代前半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
- 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: (記事番号:898591) -
転職後のギャップの口コミ
仕事内容を入る前は教えてくれなかったと思う。
寧ろ聞くなって言われていた。
後輩が入って、その後輩が仕事内容を教えて ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- テレホンオペレーター
- 20代前半女性
- 正社員
- 年収200万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2022年度
投稿日: (記事番号:898699) -
残業・休日出勤の口コミ
研究開発だからということもあり、残業はほとんどありませんでした。事業部の場合は繁忙期には残業・休日出勤もあるようです。コ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 研究開発
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収500万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2022年度
投稿日: (記事番号:898796) -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
寮がいくつかありますが、築4-5年といった新しくてきれいなところもあります。寮費も1万円台と大変安く、有難いことが多いで ... 働く環境(福利厚生・待遇)の口コミの続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 研究開発
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収500万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2022年度
投稿日: (記事番号:898797)
近畿工業株式会社転職・中途採用面接
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[近畿工業株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:設備
- 職種:建築設計
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長
なぜ志望したか
特に短しい質問はありませんでした。
これまでの実績、保有資格など聞かれました。
また英語の勉強についても質問ありました。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
転職サイトを検索して希望条件に近かったため、応募しました。
履歴書、経歴書を準備して面接にのぞみました。
筆記試験があるとのことでしたが問題が想定できず対応しませんでした。
一般常識の問題なので心配する必要はないと思います。投稿日: (記事番号:702585)
近畿工業株式会社会社概要
- 企業名
- 近畿工業株式会社
- 住所
- 兵庫県三木市別所町巴20番地
- 業界
- 機械
- 代表者
- 代表取締役 和田 知樹
- 設立年月
- 1953年8月
- 上場区分
- 非上場