岐阜ヤナセ株式会社 の年収・給与の評判・口コミ・社員評価

総合評価 5.0 /5.0 レポート数 3 件

岐阜ヤナセ株式会社の年収・給与についての口コミ・評判を記載しているページです。岐阜ヤナセ株式会社の社員や元社員による岐阜ヤナセ株式会社の口コミ・評判に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

岐阜ヤナセ株式会社 年収・給与の口コミ一覧

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  • [岐阜ヤナセ株式会社]
    カウンターセールス 30代後半男性 正社員 年収400万円 の口コミ

    3.7
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2022年度

    年収・給与の口コミ

    富裕層を相手にして高額な車を扱っているにも関わらずインセンティブが低かった。
    四半期でインセンティブを6万円以上やったら営業手当がその分引かれるというワケの分からないシステムで、個人的には本当にやる気が起きなかった。
    係数制度があり、台数を売ってないと全然インセンティブがない。富裕層自体少ないので、その方達を分け合って営業するので新しい営業マンはかなり苦労する

    投稿日:（記事番号:949089）
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岐阜ヤナセ株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [岐阜ヤナセ株式会社の同業他社] 年収・給与の口コミ
    年収・給与の額や、査定制度の妥当性について満足な点や、不満な点などを教えてください。
  • [岐阜ヤナセ株式会社の同業他社] 年収・給与の口コミ
    年収・給与の額や、査定制度の妥当性について満足な点や、不満な点などを教えてください。

岐阜ヤナセ株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られる岐阜ヤナセ株式会社の年収・給与についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「富裕層を相手にして高額な車を扱っているにも関わらずインセンティブが低かった。 四半期でインセンティブを6万円以上やったら営業手当がその分引かれるというワケの分からないシステムで、個人的には本当にやる気が起きなかった。 係数制度があり、台数を売ってないと全然インセンティブがない。富裕層自体少ないので、その方達を分け合って営業するので新しい営業マンはかなり苦労する」のような、実際の社員が投稿した年収・給与についての口コミが観覧でき、 他にも岐阜ヤナセ株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。