具体的な業務内容
【大阪】SE◆残業月15h◆面接回数1回◆東証プライム上場G◆顧客は100%大手企業
〜SHIFTグループ◎入社お祝い金最大50万円支給◎年間休日125日/充実した福利厚生/男性の育休取得実績あり/5年後に売上60億円を目指すITソリューション企業/チーム単位のアサイン/転勤なし〜
■採用背景:
東京本社を拠点とする弊社は、現在大阪での事業規模の拡大と受託案件の比率向上を目指し、増員募集を行っております。私たちと共に会社の成長を支え、意欲を持って挑戦してくださる方を大歓迎いたします♪
■ポイント
【働き方◎】残業は月平均15時間、年間休日125日、転勤なし、リモート勤務OKなど、エンジニアファーストの働き方を実現しています。育休奨励や時差出勤制度もあり、柔軟な働き方が可能です。
【急成長フェーズ】2023年よりSHIFTグループに加入。SHIFTとグループ各社の事業基盤を活用し、事業の規模と質をさらに強化しています。現在、毎年130%の成長を目指しており、積極的に採用を進めています。
【抜群の安定性】SCSK社をはじめとした大手企業様との取引が100%。上場企業グループとしての市場競争力も高く、安定性と成長性の両方を兼ね備えています。
■携わる案件について:
ERP案件やコンタクトセンター向けパッケージのカスタマイズ開発が主な業務です。チーム単位でのアサインとなるため、客先でも安心して働ける環境が整っています。
■当社の魅力
大手企業との取引が100%のため、やりがいや達成感を感じられる業務が多く、様々な案件を通じて豊富な知識を学ぶことができ、自身のスキルアップに繋がります。また、社員の労働環境の向上にも積極的に取り組んでおり、全社員の残業時間を毎月集計し、稼働が高いメンバーや案件には営業がスケジュールの見直しやメンバーの増員を行い、残業時間の削減を実現しております。これにより、仕事とプライベートの両方を充実させることができる環境が整っています。中途入社の方も多数在籍しており、馴染みやすい環境が整っているため、安心して新しい職場に溶け込むことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境