【リモート可】人事（給与業務/リーダー候補）◆住宅手当有/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・従業員数500人以上の企業での給与業務・社保事務経験（アウトソースなしで給与業務全体をみてきた経験）
・海外労務関連業務（給与・社保・税務関連業務等）の経験
・一般的なOAスキル （Outlook/Word/Excel(VLOOKUP、ピボットテーブル)）

■歓迎要件：
・給与システムの要件定義・導入経験
・マネジメント経験
・社会保険労務士

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
517万円〜795万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：269,000円〜419,000円
その他固定手当/月：52,000円

＜月給＞
321,000円〜471,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
●モデル年収例：約667万円
・月額定例給：321千円/月（ライフプラン支援金52千円/月含む）
・賞与：1,320千円/年
・残業手当(月38.5時間の場合)：95,210円/月※変動あり実績に応じて支給
・在宅勤務手当：1万円/月
・住居手当：持ち家・実家の場合は2万円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の場合、規定に応じ支給

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、業務別研修、MUFGグループ合同研修、IT研修、各種研究支援研修、通信教育等の多様な研修体系を整備。
資格取得奨励等の自己投資支援制度、リベラルアーツ支援制度（書籍購入支援）

＜その他補足＞
■財形貯蓄・利子補給制度
■住宅諸制度（家賃補助制度等）
■在宅勤務手当
■企業型確定拠出年金制度
■福利厚生サービス会員（ベネフィット・ステーション）
■在宅保育（ベビーシッター）サービス補助
■災害特別貸付制度・奨学資金貸付制度
■慶弔・見舞金
■団体定期保険制度
■リベラルアーツ投資支援制度（書籍購入支援）
■自己投資支援制度
■クラブ活動　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし