具体的な業務内容
【宮城/加美町】経営戦略（課長候補）〜／年間休日120日／フレックス制／安定性◎〜
◇◆事業拡大・経営課題解決への挑戦／事業発展に大きく貢献可能／年間休日120日◆◇
中期計画、事業計画、経営施策の策定、並びに予実、見込管理業務、カテゴリー別損益の算出、原価計算等の経営戦略業務全般を幅広くお任せ致します。
■期待すること：
会社の事業発展や経営課題解決に関する業務を担っていただき、事業成長に貢献していただきます。課長（候補）としてマネジメントの役割を期待します。
■組織体制：
経理・経営戦略で4名程度の体制です。
■育成体制：
会社基礎について1〜2日程度、担当として一人立ちするまでの期間（3ヵ月程度）はチューターがサポートいたします。
■キャリアパス：
実力主義の社風で、20代後半で管理職になった社員もおります。
＜実例＞30歳前後 課長／40歳前後 部長／50歳前後 役員
■はたらき方：
年間休日は120日でプライベートとの両立も可能です。
■取り扱い製品分野：
・医療機器関連：医療機器、美容機器
・車載機器関連：ナビゲーション、カメラ、その他
・通信／セキュリティ関連：記録機器、ネットワーク記録機器、産業機器
■当社の強みと今後の展望：
・開発・設計（D）を加えたDMSコンセプトで従来の受託生産サービス（EMS）には実現できない新たな価値を提供します。電子機器の企画／開発／設計／製造からアフターサービスまでを一貫して事業展開しています。単なる量産設計ではなく、製造現場との連携による試作を通じ量産性、高品質、低コストを実現していることが強みです。
・車載/通信・産業/医療の分野で事業拡大中。
チーム／組織構成
