• クボタ環境エンジニアリング株式会社

    【東京】安全衛生企画(プラント建設・維持管理)※出張少な目/月平均残業10h/テレワーク・時差出勤◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】安全衛生企画(プラント建設・維持管理)※出張少な目/月平均残業10h/テレワーク・時差出勤◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/04/06
    • 掲載終了予定日:2024/06/26

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】安全衛生企画(プラント建設・維持管理)※出張少な目/月平均残業10h/テレワーク・時差出勤◎

    〜東証プライム上場:クボタのグループ会社/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・メンテナンス事業で国内有数の規模/月平均残業10時間程度/土日祝休み〜
    ■業務内容:
    同社の安全衛生レベルの向上に努めていただきます。衛生工学的な観点より、安全衛生推進の企画や実施を行います。過去の事故事例などからも分析や
    検証をしつつ、永続的に(大小関わらず)事故0を目指し、会社の発展に寄与していきます。その他、各事業所や工事現場にて、安全パトロール・事故発生時の対応・社員に対する安全教育等も行います。
    1.プラントの建設部門・維持管理部門等の安全衛生計画の立案・管理
    2.安全に関する技術、設備、対策および指導
    3.当該官庁への書類申請業務
    4.現場巡視および安全指導
    安全パトロールでの現場出張がございます。期間としては1〜3日単位、長期だと1週間を想定しております。
    ■同社について:クボタグループ/40年以上に渡る実績・豊富なデータよりあらゆるニーズに対応できることが強みです
    クボタのグループ会社です。クボタが培った下水処理技術・プラント建設技術と、同社が長年手掛けてきたアフターサービスのノウハウを融合し、環境プラントの総合エンジニアリングを展開しています。2011年に焼却事業を親会社クボタより継承。地域社会における重要な役割を果たすため、同社焼却施設、溶融施設のオペレーション、メンテナンスを通じて、長年蓄積したデータからお客様のニーズに合わせたサービスをトータルに提供しています。
    ■同社の働き方:
    【就業環境】他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には、残業が0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。全社平均での残業時間は25時間程度で働きやすい環境です。有給休暇の平均取得日数11.2日です。
    【長期出張中の手当に関して】長期出張中は、土日もホテル代と手当が支給され、配偶者有の方は、月1回年13回の帰省旅費が支給されます。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/06 掲載終了予定日:2024/06/26
      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれかに当てはまる方
      ・機械、電気、建築学科ご出身の方
      ・何かしらのメンテナンスや施工管理、設計のご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      総合職としての採用なので可能性はありますが、当面はございません。


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:45分(12:00〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      テレワーク、時差出勤導入 ※時差出勤は9パターンの勤務時間を選択可能

      給与

      <予定年収>
      450万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制
      ■特記事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):221,000円〜350,000円

      <月給>
      221,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■上記年収は、年齢や経験によって変動します。
      ■昇級(10月)
      ■賞与(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:扶養家族の人数による 月額1万3千円〜2万円
      住宅手当:月額固定11,000円
      寮社宅:転勤社宅、新婚社宅あり(入社時は社宅なし)
      社会保険:クボタ健康保険組合
      退職金制度:企業年金(確定給付企業年金)制度有り

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・階層別教育
      ・技術教育
      ・部門でのOJT
      ※ご入社後工事の現場か事業所で研修の可能性がございます。
      ・進級者研修
      ・上級職研修
      ・e-ラーニング

      <その他補足>
      【その他】従業員持株会、財形制度、保養所
      【手当】■食事手当(300円/日)■住宅手当(11,000円/月)■扶養家族手当(13,000円〜20,000円/月)■在宅勤務手当(200円/日) ■役職手当(5,000円〜50,000円/月) ■資格手当(最大40,00円/月)■資格取得一時金(最大100,000円) ■単身赴任手当 ■帰省旅費手当 ■退職金制度
      【休暇】結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、介護休暇、生理休暇、忌引休暇等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      給与同条件

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      クボタ環境エンジニアリング株式会社
      設立 1976年7月
      事業内容
      ■概要:
      株式会社クボタの水環境事業関連の100%出資子会社3社(クボタ環境サービス株式会社、クボタ機工株式会社、クボタ化水株式会社)を統合し、社名を「クボタ環境エンジニアリング株式会社(以下、新会社)」に変更いたします。
      分散したリソースを集約して体質強化を図るとともに、シナジーを創出できる体制を構築し、長期ビジョンである「GMB2030」で掲げる「水資源・廃棄物の循環を促進するソリューション」の実現に向けての取り組みを加速してまいります。
      資本金 400百万円
      従業員数 2,430名
      本社所在地 〒1048307
      東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー
      URL http://www.kubota-ksk.co.jp/
    • 応募方法