【自社勤務・リモートワーク可】社内IT教育、プロジェクト推進◆エンジニア経験歓迎／残業約20h【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかの経験
・ITエンジニアとして2年程度のご経験がある方
※ITの領域は問いません
※IT以外でもＰＪの一員として前向きに取り組んできた方のご応募もお待ちしております

■歓迎要件：
・新しいことに対し積極的にチャレンジしてきた方

正社員

＜勤務地補足＞
・繁忙期、閑散期の状況により在宅頻度は変化する可能性があります。

＜転勤＞
当面なし
本社移転などがない限り基本的には転勤は発生しません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：20時間程度

＜予定年収＞
430万円〜480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜249,000円
その他固定手当/月：13,000円

＜月給＞
233,000円〜262,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収は、20時間程度の残業代を反映した金額です（実労働に応じて支給）
※賞与は年2回（6月,12月）
※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得に対し資格取得奨励一時金を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日〜12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（4日）、夏季休暇、特別休暇、年次有給休暇（入社直後に12日以下を付与、最大有給日数20日）、リフレッシュ休暇（3日）、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規程に基づく
住宅手当：地域手当
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
◆最大30万円の資格取得奨励一時金を支給
◆資格受験料全額補助（受験費用を1資格に対し最大4回まで）
◆各種研修（女性活躍研修、リーダー研修、マネジメント研修等）
◆eラーニング

＜その他補足＞
■企業年金基金
■確定拠出型年金401k
■退職金
■団体保険
■社員持株制度（奨励金あり）
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■社員割引制度
■長年勤続制度
■出産・育児休暇制度
■介護休暇制度
■短時間勤務制度
■インフルエンザワクチン接種費用全額補助
■箱根等、全国の健保関連施設利用可
■各種クラブ同好会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月