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京セラ株式会社 技術の口コミ一覧
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178件中 1〜30件を表示
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女性の働きやすさの口コミ
表向きは男女差別はありませんが、実質、差別的思考・発言はあります。育休や時短はありますが、法律最低ラインなので、企業の中 ... 続きを読む
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転職後のギャップの口コミ
特殊な文化だと知ってはいましたが、我慢しようと思って入社しました。しかし、想像以上に非常識で理不尽な事も多々あり、若い人 ... 続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生俱楽部を契約しているものの、映画・遊園地・ホテルの割引ばかりで日常使えるものがありません。
利用している人はほ ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
30年前の昭和文化で、年功序列の古い体質です。
稲盛会長の執筆した本を毎日読まされ、それについて見解を述べますが、上司 ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
どこの部署、工場に配属されても、勤務時間の管理は徹底している。サービス残業は出来ない管理体制になっている。残業時間は部署 ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
イベントはかなり多い。仕事とプライベートをきっちり分けて割り切って仕事する人には少々つらいかもしれない。
入社して3~ ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
裁量制なので35時間のみなし残業が付いている。10時過ぎまで残業をやっており、実質は残業+休日出勤で100時間程度になっ ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
京セラフィロソフィという哲学があり、仕事の成果よりも重視されることも。運動会など会社行事に出席しないと査定が下がるため、 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
地方の開発現場でしたが、女性の管理職はお会いしたことがありませんでした。
同期でも何名か、優秀な女性がいました。その中 ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
毎年運動会があり、参加が事実上強制です。
忘年会/新年会も事実上強制です。
査定の対象になると噂されています。
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
イベントは非常に多いです。
事業所や工場、部署にもよりますがイベントや行事への傘下はほとんど必須となります。
冠婚葬 ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
全ての社内ルールが従業員性悪説に基づいている。社員をさぼらせたり、社員に不正を働かせないため、さまざまなルールで社員の行 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
目指すことは可能だと思います。
ただ、少人数で多くのプロジェクトを抱えるため、長時間労働、高い負荷に耐えることができな ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
全然目指せると思います。社内の中にはたくさんの管理職についている人がいる為、全然可能だと思います。唯まだまだ男性社員に比 ... 続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生は割といいと思います。持株会もあり長く会社にいるなら入ってもいいかと思うが、この会社の株は1株の値段が高いので引 ... 続きを読む
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働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソード非常に寛容と感じる。
社内恋愛は非常に多い。
初対面だと社内の女性は綺麗な方が多く、性格が素直な人が多い。
実際はそうでもないが…
仕事 ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
基本的にイベントは強制参加。冠婚葬祭でもない限り、欠席は許されない。また、毎月各課から1名選出してお偉いさんとのコンパに ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
残業や休日出勤は不景気だったこともありほとんどありませんでした。ただし、運動会や夏祭りなど行事が多くあり、練習などでプラ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性が管理職に就くのは難しいかと思います。
私の勤めている職場では女性の管理職はいません。
また、係長クラスの人は数 ... 続きを読む