【日本橋】全工場の設備管理（設備投資・修繕業務の取りまとめ）※日本トップシェア/パン粉専業メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
製造工場における設備管理の実務経験をお持ちの方
■歓迎条件
パン・食品製造工場における設備管理の実務経験をお持ちの方

以下資格をお持ちの方は優遇します ※必須ではありません
・エネルギー管理士
・電気主任技術者（3種）
・公害防止管理者（大気4種）

正社員

＜転勤＞
当面なし
※総合職採用につき、将来的に転勤の可能性あり。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月間平均残業時間：約10時間程度

＜予定年収＞
428万円〜527万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：216,000円〜268,000円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
231,000円〜283,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※時間外手当は実残業時間を1分単位で支給します。
※2023年度年間賞与平均支給月数：7.0ヶ月
※予定年収に時間外手当は含まない


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
※設備が止まっているタイミングで設備保全を行う為、土日祝日は出社し平日で振休を取ることが多いです。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定内支給
家族手当：子供5000円/1人（最大3人）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修・個別研修・選抜型研修

＜その他補足＞
住宅費補助（会社命令で転勤した場合）
財形貯蓄
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。