具体的な業務内容
【横浜】総務(株主総会・取締役会の運営等)/リモート可/フレックス可/年休126日
〜信号機・鉄道関連装置のリーディングカンパニー／半導体関連市場にも事業領域拡大中／海外シェア拡大中／東証プライム上場／年間休日126日／リフレッシュ休暇等の制度充実／定年65歳で長期就業叶う〜
■募集背景：
現在、総務業務は総務・法務部のうち5名（担当者）がメインに対応を行っております。
部署内の業務のローテーションを実施するとともに、他社での総務業務を経験し、当社にはない経験・視点を持っている方に加わっていただくことにより組織の強化を図りたいと考えています。
■組織構成：
法務総務部は全体で13名おり、総務と法務にグループが分かれております。
今回募集の総務グループは5人構成です。
■職務内容：
同社総務・法務部における、総務業務となります。
株主総会、取締役会の運営、株式業務、災害リスク（BCPほか）、情報管理、役員秘書、CSR関係ほか、多岐に渡る業務を所管しています。
また、新型コロナウイルス対策など、予期せぬ事態に対しても臨機応変に対応することが求められる部署です。
■期待する役割：
・定型業務は手堅く着実に対応することはもちろん、自ら考え企画・推進することが必要な業務が多く、そして全社及び子会社に関わることが多い部署です。
様々な業務や社員等と幅広く関わり、責任感を持ってポジティブかつ柔軟に業務を推進していただくことを期待しています。
■同ポジションの魅力点：
・年休126日、残業30時間程度、リモート可、フレックス、育休時短等可能と働きやすい環境が整っております！
・国内でリーディングカンパニーの立ち位置がありながら海外売り上げも25％と海外進出も積極的な企業です。
■同社の強みと魅力：
同社は数多くの特許も取得しており、お客様から技術的に高い評価をいただいています。
「安全性・信頼性」と「人と環境への優しさ」を追求する企業風土を有しており、「設備の高効率・安定稼働」に貢献する製品の開発には全社で強い誇りを持っています。
また、信号事業とパワーエレクトロニクス事業の大きな二つの柱を持っています。
信号ビジネスは日本市場でのシェアが高く、インフラ基盤であるため、極めて安定性が高い事業です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
