• 株式会社京都製作所

    【京都市】教育担当(機械組立・調整業務)◆年収600万円〜◆国内トップ級包装装置メーカー/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    【京都市】教育担当(機械組立・調整業務)◆年収600万円〜◆国内トップ級包装装置メーカー/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    募集人数10名以上
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/04/03
    • 掲載終了予定日:2025/07/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【京都市】教育担当(機械組立・調整業務)◆年収600万円〜◆国内トップ級包装装置メーカー/土日祝休

    〜正社員登用あり/今までの経験・知識が活かせる/新人教育担当をお任せします/完全週休2日制〜

    ■業務内容:
    新卒新人の技術部門社員を対象とした、装置の組立に関わる基礎教育をお任せします。
    安全教育、工具や測定機器の使い方、穴あけやヤスリ掛け等の現合作業実習から始まり、最終的にはテスト装置のバラシ/組立実習までをお任せします。
    ※カリキュラムやテキストは当社にございます。
    ※特に6-11月は熱心な手取り足取りの指導を期待しています。

    ■当社について:
    ・製造業界の生産性向上のために省人化設備等の開発に取り組み、機械は全て「受注生産型のオーダーメイド」にて開発しております。
    ・包装機のみならず、自動組立機や医療関連機器の開発/生産事業も展開しており、様々な分野の製造現場を支える機械を開発/販売しております。

    ■当社の魅力:
    <魅力1>
    ・国内トップの安定性/将来性
    包装・梱包機械のトップ級シェアメーカーであり、食品/医薬/自動車/日用品/ゲーム/電子部品など、数多くの業界の大手メーカーと取引があるため、安定した経営基盤があります。
    完全オーダーメイドで作っているため、利益率が15%以上ととても高い水準です。
    <魅力2>
    ・スキルアップできる環境
    お客様のニーズに合わせて一品一様で作っていくため、同じものが2つとありません。常に世の中にない製品を作っていく難しさはありますが、その分やりがいとスキルアップできる環境があります。
    <魅力3>
    ・充実した福利厚生
    家族手当・出産育児支援制度・研修支援制度・社員食堂・食事補助など充実した福利厚生があります。
    また、頑張りを少しでも還元したいとの思いから数年ごとに社員旅行があり、2018年には社員とその家族全員を招待してハワイ旅行に行きました。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・メーカーでの機械組立・調整業務の経験
      ・メーカーでの若手指導経験

      ■歓迎条件:
      ・ポリテクセンターなどでの講師経験
      以下に関連する資格保有者
      ・機械組立仕上げ 
      ・機械系保全
      ・空気圧装置組立

      雇用形態

      契約・嘱託社員

      勤務地

      京都市、その他京都府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:京都府京都市伏見区淀美豆町377-1
      勤務地最寄駅:京阪本線/淀駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:20〜17:00 (所定労働時間:7時間55分)
      休憩時間:45分(12:40〜13:25)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      600万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,000円〜450,000円

      <月給>
      270,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
      ■賞与:年2回(2ヶ月分※業績賞与は除く)
      ■昇給:年1回(毎年4月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数119日

      完全週休2日制(土・日、祝日のある週は土曜出社の場合あり)、祝日、盆休み、夏季、年末年始、GW、特別休暇、産前・産後休暇、フレックスホリデー制度(年間5日間を自身の好きな日にちに設定することが可能)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:別途記載(福利厚生その他欄)
      寮社宅:独身寮あり(28歳まで)
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・OJT研修

      <その他補足>
      ■手当・制度:
      交通費全額支給、時間外手当、家族手当(配偶者8,000円、子供(18歳未満)4,000円、親(60歳以上)3,000円)、確定拠出型企業年金、確定給付型企業年金、社員持株制度、財形貯蓄、定期健康診断(年2回)、健康相談制度、がん検診・ドック健診補助
      ■施設:スポーツ施設(テニス、フットサル等)、リゾートホテル法人会員※業績還元の一環として海外旅行有り
      ■その他:独身寮有り(28歳まで)、フレックスホリデー制度、
      ■受動喫煙対策:社内禁煙(屋外に喫煙所有り)
      <契約期間>
      1年0ヶ月

      <雇用形態補足>
      期間の定め:有
      準社員(契約社員/1年毎に更新)となります。5年以上就業されている方も多数在籍しています。

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

      契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
      更新上限:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社京都製作所
      設立 1948年3月
      事業内容
      2024年で創業76周年を迎えた、包装・産業機器の国内トップメーカーです。創業時は専売公社(現日本たばこ産業)へ納入する包装関連機器メーカーとしてスタートし、現在は独自性の高い技術力を武器に、カートナーおよびケーサーを核とした包装機器分野から液晶関連機器といったハイテク分野まで多様化する顧客ニーズに対応し、プロジェクト生産方式を採るメーカーとして日本最大級の規模になっています。
      資本金 1,891百万円
      売上高 【売上高】45,500百万円
      従業員数 532名
      本社所在地 〒6130916
      京都府京都市伏見区淀美豆町377-1
      URL http://www.kyotoss.co.jp/
    • 応募方法