• 株式会社ローソン

    【商品開発】飲料・加工商品のMD◆新トレンドを創出のやりがい/リモート可/年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】

    【商品開発】飲料・加工商品のMD◆新トレンドを創出のやりがい/リモート可/年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/25
    • 掲載終了予定日:2025/02/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【商品開発】飲料・加工商品のMD◆新トレンドを創出のやりがい/リモート可/年休120日以上

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    コンビニチェーン大手のローソンにて、飲料・加工商品の商品開発をお任せいたします。

    ■業務詳細:
    ・チルド飲料、ソフトドリンク、酒類、即席麺等加工食品、菓子のマーチャンダイジング
    ・半期単位でカテゴリー政策を立案し、加盟店の利益最大化につながる棚割作成、商品採用、商品開発
    ・月次単位で食品メーカー様と商談し採用商品、販売促進策を決定
    ・週次単位で採用商品、販促施策の効果検証および計画の見直し

    ■業務魅力:
    ・自分が開発に携わった商品が全国14,000店で販売され、多くのお客様にお届けすることができます。
    ・大手食品メーカーと規模の大きな商談を実施できることは、交渉力向上、業界知識習得につながります。
    ・今までにない発想での商品開発や新規取引メーカーを発掘し品揃えすることで、新たなトレンドを創ることができます。
    ・エンタメコンテンツとのコラボ企画も多く、関連商材の企画、販売に携わることができます。
    ・商品開発、採用におけるサプライチェーンの知識および課題解決スキルの習得につながります。

    ■社風:
    当社では、「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。そのため、お客様の声を反映できる現場の意見を重要視しております。実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。

    ■就業環境:
    住宅手当や家族手当等が充実しております。休日に関しても連続休日(夏・冬各8日間)、原則、土日にしっかり休日を取得できる環境です。また、育児休暇取得率100%、復帰率95%、イクメン休暇(男性社員の育児休暇)取得率90%となっております。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      以下いずれか
      ・小売業で食品関連のマーチャンダイザー、バイヤーのご経験がある方
      ・食品メーカーでマーケティング、営業のご経験がある方
      ・食品問屋で営業、商品開発のご経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー3F
      勤務地最寄駅:JR各線/大崎駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

      <転勤>
      当面なし
      将来的には転勤の可能性があります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      510万円〜710万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜400,000円

      <月給>
      280,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により優遇
      ■昇給:随時
      ■賞与:年2回(5月・11月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      次有給休暇(初年度10日/入社時3日の有給休暇付与)、特別休暇(慶弔休暇)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:会社規定に基づく(非管理職の場合)
      住宅手当:会社規定に基づく(非管理職の場合)
      寮社宅:会社規定に基づき社宅制度・転勤者社宅
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:3年以上経過した場合に支給

      <定年>
      65歳
      再雇用あり

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率95%)

      <教育制度・資格補助補足>
      入社時研修、職種別研修、階層別研修、LOCP(通信・通学教育)等

      <その他補足>
      ■法定外労災保険
      ■財形貯蓄
      ■確定拠出年金
      ■育児・介護休暇
      ■従業員購入補助
      ■在宅勤務等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ローソン
      設立 1975年4月
      事業内容
      ■グループ理念:私たちは"みんなと暮らすマチ"を幸せにします。
      【ビジョン】目指すは、マチの"ほっと"ステーション。
      【ローソンWAY】
      1.マチ一番の笑顔あふれるお店をつくろう。
      2.アイデアを声に出して、行動しよう。
      3.チャレンジを、楽しもう。
      4.仲間を想い、ひとつになろう。
      5.誠実でいよう。
      資本金 58,566百万円
      売上高 【売上高】2,442,732百万円 【経常利益】47,571百万円
      従業員数 11,666名
      本社所在地 〒1418643
      東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー3F
      URL http://www.lawson.co.jp/
    • 応募方法