【大崎】情報セキュリティ担当◆サイバーセキュリティ管理・インシデントハンドリング支援など◆賞与あり◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの業務経験
・インフラエンジニア又はクラウドエンジニアとしての経験　1年以上
・システムエンジニア又はプログラマーとしての経験　1年以上
・セキュリティエンジニア又はセキュリティコンサルタントとしての経験 1年以上
■歓迎条件：
・SOCの導入・運用経験
・FISCやPCI DSS等のセキュリティ関連基準の導入・運用経験
・セキュリティ規程／基準、手順書の作成経験
・ISMSの知見（ISMS審査員資格、ISMS審査員補資格）
・IT／セキュリティ関連資格

＜必要資格＞
歓迎条件：ISMS審査員補、ISMS審査員、情報セキュリティスペシャリスト

正社員

＜転勤＞
当面なし
将来的には転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
510万円〜730万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜369,500円

＜月給＞
280,000円〜369,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※いずれも年齢・経験を考慮の上、当社規定により優遇
■昇給：随時
■賞与：年2回（5月・11月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇（初年度10日／入社時3日の有給休暇付与）、特別休暇（慶弔休暇）、育児／介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定に基づく（非管理職の場合）
住宅手当：会社規定に基づく（非管理職の場合）
寮社宅：会社規定に基づき社宅制度・転勤者社宅
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：3年以上経過した場合に支給／確定拠出年金制度あり

＜定年＞
65歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修、職種別研修、階層別研修、LOCP（海外研修制度）、通信／通学教育 等

＜その他補足＞
■法定外労災保険制度
■財形貯蓄
■貸付金
■確定拠出年金
■従業員購入補助
■労働組合あり（一般職のみ）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月