【東京】人事労務（採用・研修・予算管理・規定管理等）※防衛関連商社／安定事業◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下いずれも満たす場合
・人事、労務のご経験をお持ちの方（目安：5年程度）
・英語力TOEIC(R)テスト730〜
※下記歓迎
チームリーダー経験／新卒・中途採用（障害者雇用含む） 運営経験／人事システム運用経験／第2種衛生管理者／営業経験


＜語学力＞
必要条件：英語初級

＜語学補足＞
TOEIC必須となります。文章の読み書きにて使用することが多いです。

正社員

＜勤務地補足＞
上記のほかに名古屋支店、明石事務所、海外拠点（米国LA/PHX、英国Yeovil）がありますが、人事総務ユニットは2024年1月現在東京本社のみです。

＜転勤＞
当面なし
人事制度上可能性はあります。但し、人事総務の拠点は2024年1月現在東京本社のみとなります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜14:30
フレキシブルタイム：5:00〜10:30、14:30〜22:00
休憩時間：60分（11:30〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜17:45

＜その他就業時間補足＞
■月残業平均30時間程度

＜予定年収＞
782万円〜881万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：355,000円〜400,000円

＜月給＞
355,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は月給12ヶ月＋諸手当（時間外労働）＋賞与です。
※残業手当は実労働分が全額支給です。募集部署の月残業は平均30時間程度です。
※賞与支給額は年間業績と個人評価等によって変動します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日：完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始(12/29~1/3)
■休暇：年次有給休暇、オールシーズン特別休暇(3日)、慶弔休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業制度、他

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社指定のモデルルートに準拠して支給。
住宅手当：同社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜定年＞
60歳
定年時、65歳まで継続雇用制度あり。

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別：新入社員研修
目的別：実務基礎知識研修（貿易実務、財務、経理、リスクマネジメント、、法務、コンプライアンス、サステナビリティ）、各種選択型研修

＜その他補足＞
会員制リゾートホテル（エクシブ）、スポーツクラブ（セントラルスポーツ、ルネサンス)、福利厚生サービス（リロクラブ）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
【試用期間後の労働条件について】賃金は、試用期間終了時に月給355,000円〜400,000円(基本給355,000円〜400,000円)の幅の中で経験・能力を考慮の上改めて決定。最下限を下回ることはございません。