具体的な業務内容
【名古屋/ミッドランド】人事(労務・給与)《トヨタ自動車G》◆未経験者可/フレックス・残業20h程
＜職種未経験可！トヨタグループの総合ディベロッパー／築地地区まちづくり事業やお台場エリアの次世代アリーナ開発などPJT推進中／土日祝休み・フレックス制・平均残業20hで働き方◎＞
労務・給与業務を中心に下記の業務をお任せします。
■業務内容：
◇労務・給与業務
・人事情報管理（各種人事関連システムの登録情報メンテナンス）
・給与、賞与（業務委託先への情報連携・納品データチェック）
・社会保険、労働保険 （業務委託先への情報連携・納品データチェック）
・年末調整（申告内容チェック、業務委託先への情報連携・納品データチェック）
・退職金（資格取得・喪失・支給手続き）
・所得税、住民税（行政手続き）
・入退社、異動諸手続き
・勤怠管理（従業員の勤務実績データの確認・月次締め処理）
◇健康診断業務 （医療機関との調整、従業員への受診案内、産業医との連携、労基署報告）
◇福利厚生業務 （カフェテリアプラン、団体保険手続き）
◇伝票処理業務
◇その他庶務業務 等
＜雇用形態について＞
1年更新（最長5年）の契約社員での採用となります。 ※正社員登用制度あり（登用後は総合職を想定）
■当社の所有物件：
名古屋エリア：ミッドランドスクエア、シンフォニー豊田ビル、名古屋クロスコートタワー、センチュリー豊田ビル など
関東エリア：トヨタ東京ビル、J6フロント、axle御茶ノ水、富士モータースポーツフォレスト など
＜当社の手掛ける新規事業＞
・富士スピードウェイ関連開発事業「富士モータースポーツフォレスト」
・次世代アリーナ開発事業「TOKYO A-ARENA PROJECT」（2025年開業予定）
・築地地区まちづくり事業（2030年代前半以降開業予定）
■当社の魅力：
◎当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。名古屋駅地区・東京を中心に、大阪を含む３つのエリアで、不動産の開発・賃貸・運営管理事業を展開しています。
◎近年、「東和不動産」から「トヨタ不動産」への社名変更および名古屋本社・東京本社の二本社制導入を行い、事業の「幅」と「エリア」を積極的に拡げながら様々なまちづくりに挑戦しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
