• 株式会社リログループ〜東証プライム上場〜

    【新宿/金融業界出身者歓迎】 プロダクトの企画推進担当  ※金融業界のフロント経験を活かす/新設部署【dodaエージェントサービス 求人】

    【新宿/金融業界出身者歓迎】 プロダクトの企画推進担当  ※金融業界のフロント経験を活かす/新設部署【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/09/25
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【新宿/金融業界出身者歓迎】 プロダクトの企画推進担当  ※金融業界のフロント経験を活かす/新設部署

    【金融業界出身者歓迎/金融業界での経験が活かせる/М&A拡大中/CSO直轄の新設部署でグループの投資先とのシナジーを高める】
    ■業務概要:
    人事・総務をサポートするHRソリューションのプロダクト企画・構築、推進・改善を行って頂きます。CSO直轄組織でリログループと投資先のシナジーを追求する業務です。100億円の投資予算を組んでおり、M&Aを進めることで当社グループを拡大していく予定です。
    ※株式会社リロクラブ(事業内容:福利厚生代行サービス事業や、従業員の健康支援サービス事業などを運営)へ出向となります
    ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ◇プロダクトの中長期でのビジョン〜戦略作成、新規プロダクトの立ち上げ
    ◇目標(KGI、KPI)の設定と目標達成のための取り組みのリード
    ◇プロダクトマネジメント
    ◇パートナー企業の選定、条件交渉、契約締結
    ◇プロダクト設計、運用フローの取り決め
    ◇プロダクトの販売戦略の立案、販売ツールの作成
    ◇プロダクト導入企業へのオンボーディング、利用分析などを通じた仮説検証・課題抽出と改善立案
    ◇プロダクトの改善企画と実行
    主にパートナー企業(プロダクトによっては社内関係部署)と打ち合わせをします。
    ※リログループの新規事業立上げに関わる業務です。1年間はリログループ事業会社である株式会社リロクラブにて出向頂き、同社・同グループへの理解を深めて頂きます。ゆくゆくは投資先に常駐して、グループとのシナジー効果を高めて頂く想定です。
    ■入社後の流れ:
    既存の小さいPJTの手伝いや、М&Aを検討いただいている企業様からの問い合わせベースへのご対応を通じて、業務の流れを理解いただきます。
    ■過去に取り組んだ主なプロダクト:
    ◇内定者福利厚生倶楽部
    ◇Relo育児コンシェルジュサービス、育児応援サイト
    ◇Relo健康サポートアプリ、健診代行サービス
    ◇ポイント型インセンティブ制度、ポイント型サンクスカード制度
    ◇安否確認サービス(Relo安否コネクト) 
    ◇Reloエンゲージメンタルサーベイ 
    ◇ReloかんたんWeb給与明細など
    ■組織構成:
    新規組織立ち上げのため、新規事業開発室1号の社員です。入社時は、株式会社リロクラブ事業戦略室に出向し、リログループの業務を学んでいただきます。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※下記いずれも必須/業界職種未経験歓迎※
      ・金融機関でのフロント経験があり、財務諸表などを読み取れる方
      ・社会人経験5年以上
      ■歓迎条件:
      ・金融機関でミドル〜バックに移りたいと考えている方
      ・法人営業経験があり、企業のPLが見れる方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      (出向先)株式会社リロクラブ
      住所:東京都新宿区新宿4-3-23
      勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/新宿三丁目駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】
      株式会社リロクラブの事業内容:福利厚生代行サービス事業や、従業員の健康支援サービス事業などを運営

      <転勤>
      当面なし
      ※但し、本人の同意があれば転勤する場合がございます。

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月10〜20時間程度

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):268,500円〜370,500円
      固定残業手当/月:89,500円〜123,500円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      358,000円〜494,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は前職経験・スキル等を踏まえて決定します。
      ■賞与:年2回(夏・冬)※月額給与1か月分をベースに支給予定
      ■昇給:年1回(4月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇
      ※夏季休暇(5日)は有給休暇に含まれます。
      ※会社行事等、年間3日程度の土曜日出社がございます。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月10万円まで支給されます。
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:退職金前払制度と確定拠出年金401kの選択制

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格手当(宅建、建築士、旅行主任など)
      ■資格取得支援制度

      <その他補足>
      ■確定拠出年金制度
      ■従業員持株会
      ■福利厚生倶楽部会員
      ■社内表彰制度(四半期・通年)
      ■社内表彰ポイント制度
      ■グループ内公募 
      ■未来創造ファンド(社内ベンチャー制度) 他
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間は延長する場合があります。試用期間中の待遇に変更はありませんが、有給休暇は試用期間明けより適用されます。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社リログループ〜東証プライム上場〜
      設立 1967年3月
      事業内容
      ■事業内容:
      社宅管理・賃貸管理・福利厚生・海外赴任支援・海外現地支援・観光事業
      資本金 2,667百万円
      売上高 【売上高】132,580百万円 【経常利益】-19,404百万円
      従業員数 3,100名
      本社所在地 〒1600022
      東京都新宿区新宿4-3-23
      URL https://www.relo.jp/
    • 応募方法