メディカル・ケア・サービス株式会社 の男性の評判・口コミ・社員評価

プロパーを大切にしようという一部の管理職の思想はあったように思いますが、本社にきたプロパーは軒並み辞めていきます。給与の ... 出世の口コミの続きを読む

産休育休をあけて戻ってきた社員もいたが、多くは退職に至っている。根本的には男性社会。女性はアシスタントといった社風。電話 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

認知症介護という一定の専門性をもつ領域でトップシェアというのは大きな会社の特徴でしたし、仕事の面白みもそこに集約されてい ... やりがいの口コミの続きを読む

社風はきわめて特殊です。創業者に気に入られるかどうかが何よりも重要なルールでした。また、声の大きい人間が出世する傾向もあ ... 働く環境の口コミの続きを読む

ほぼ無いに等しいです。採用部門の人間が、採用力強化の為に取り組んでいたことはありましたが、実質使えるものはほとんどないの ... 働く環境の口コミの続きを読む

創業者である会長に気に入られれば鶴の一声、年収100万アップも実績としてはあったと聞いています。ただ組織が大きくなるにつ ... 出世の口コミの続きを読む

残業は、かつてはサービス残業が当たり前の社風であったが、労務管理に厳しくなり本部では記録することが求められるようになった ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

事業所では２４時間サービスを提供している企業だけに、シフト勤務が故の難しさはあると思います。しかしながら法整備とともに会 ... 働く環境の口コミの続きを読む

会社が設立し１０年が経過し、その間株式上場を果たしましたが、
次の１０年を見据えて、あらゆる改革が必要であり、いわゆる ... やりがいの口コミの続きを読む

商品を売る企業と違い、売り上げの上限が決まっているので、大きな報酬を期待することが出来ない。今後の国の政策次第で、変化の ... 年収・給与の口コミの続きを読む