【経験者歓迎】提案営業（データ活用支援サービス）◆東証プライム上場/早期キャリアUP可/働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的なビジネスマナーを習得している方
・顧客の課題発見と解決策の提案経験
・ITサービスの営業経験
・基本的なPCスキル（Excel、Wordなど）

■歓迎条件：
・IT業界、特にデータ分析サービス関連の営業経験
・CRM、SFAなどのITツールの知識
・無形商材の提案営業経験3年以上
・データ分析、データサイエンスに関する基礎知識

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
400万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜550,000円

＜月給＞
280,000円〜550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して、給与を決定いたします
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年2回（評価3月・9月／昇給4月・10月）
※昇給率は2022年上半期 4.91%、2022年下半期 5.08％

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇・夏季休暇3日（7月〜10月の間で取得可）※入社月による・慶弔休暇・有給休暇（初年度最大10日 ※半日単位・1時間単位の取得も可）・産前・産後休暇・育児休暇・看護休暇・特別休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：首都圏拠点上限5万円／月、地方拠点上限3万円／月
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内公募制度
■キャリアサポート制度（書籍購入、有料セミナー、資格受験料を補助する制度※条件あり）
■勉強会報奨金制度（業務時間外に行う勉強会等への参加に対して支給 ※条件あり）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■産休・育休取得制度
■時短勤務奨励制度
■各種在宅勤務制度
■看護休暇制度
■従業員持株会制度
■社員紹介制度
■諸手当：深夜残業手当・休日出勤手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。