【関西／Web1回選考】設備設計または生産技術職※平均賞与142万円／年休124日／残業20H程【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜外国籍活躍＞＜業種未経験歓迎＞

■必須条件：
・生産技術、設備設計などのご経験
※機械設計、電気設計、CADオペレーターなどのご経験も歓迎です。

正社員

＜転勤＞
当面なし
■経験者はご希望の配慮考慮有
配属地に関して希望を最大限考慮しますが、全国の案件配属の可能性有
■プロジェクトによって全国転勤あり。転勤に伴う諸経費から社宅借り上げまで全面サポート。頻度高くなし。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・残業時間平均20時間程度
・残業代は1分単位で支給あり(サービス残業なし)

＜予定年収＞
400万円〜720万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜322,300円

＜月給＞
200,000円〜322,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回
■入社事例：※手当込み
（1）前職：エステサロン（22歳）276万円
提示年収：399万円
初回配属：二輪製品の品質保証業務、EMC認定試験業務

（2）前職：産業用装置メーカー（27歳）370万円
提示年収：430万
初回配属：次世代ADAS製品開発業務


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■その他：年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、育児休暇、介護休業等有り
※配属後は、顧客先メーカーによって異なります。

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：自己負担　単身28,000円、家族40,000円
社会保険：健康保険：メイテック健康保険組合
退職金制度：前払い・確定拠出年金選択

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
同社独自の教育/研修カリキュラムを作成、最新の器材/ソフトウエアを活用し、有能なエンジニア育成に取り組んでいます。

＜その他補足＞
健康保険組合宿泊補助制度、社員旅行、各種レクリェーション、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン　ベネフィット・ステーション」会員
社員持株（メイテック株）制度、互助親睦会制度、財形貯蓄奨励金制度、慶弔見舞金制度、退職金制度（前払い・確定拠出年金選択）
※一部休止中含む
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし