【神奈川】洋上太陽光発電に関する構成、発電量、コスト等の検討◇未経験歓迎／東証プライム上場G◇【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須条件：（下記どちらかに該当する方）
・理系学部をご卒業されている方
・エンジニアとしての実務経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
神奈川県の顧客先での就業となります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
430万円〜720万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,900円〜450,000円

＜月給＞
203,900円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記年収はあくまで参考となり、選考を通じて最終決定となります。
■上記に加え、対象者には地域手当(4,400円〜16,300円)を支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇（半休制度あり※エンジニアの平均有給取得日数14日／年）、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：詳細は福利厚生面に記載
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：前払い・確定拠出年金選択

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
全国4ヶ所の研修施設にて実施（年間投資13億円）
アドバンス研修（CATIA、Pro/E、I-DEASなどの先端技術）、公的資格取得支援（技術士、技能検定などの公的資格取得の支援）、通信教育等

＜その他補足＞
・地域手当（扶養者の有無や地域により月4,400円〜16,300円）
・単身赴任手当（グレードに応じて5万円〜5万5000円まで）
・帰省手当（単身赴任先から自宅まで月2回分の往復交通費）
・転勤一時金、社宅制度（家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用月20,500円〜35,000円＋光熱費個人負担）
・メイテック健康保険組合
・社員持株制度
・財形貯蓄奨励金制度
・資格取得奨励金
・通信研修補助金
・福利厚生サービス「ベネフィット・ワン　ベネフィット・ステーション」
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣

＜試用期間＞
3ヶ月