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【東京:リモート】開発エンジニア(リーダー候補)
【出版社・週3日在宅】上場企業の自社サービス開発!営業利益5年で4倍!
スターツ出版株式会社正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
企画段階から各関係者との綿密なコミュニケーションで、技術的な観点での実現可否判断や新たな提案を行いながら改善要件を整理して頂きます。
社内エンジニアおよび外部開発メンバーをコントロールし、一緒にシステムを作り上げます。開発プロセスは、1~2週間の短期間でのデプロイ進行をすることが多くBacklogを利用したチケット管理を行っています。
開発リーダーは、要件定義や設計・仕様調整、メンバーのコードのレビューを行い、リリースも行って頂きます。
その他開発環境の構築・最適化やCI/CD周りなどもSREチームの協力を仰ぎながら推進して頂きます。また中長期では新サービスや大規模リニューアル等のPM/PLポジションもお任せしたいと考えています。
具体的な仕事内容
・ユーザーニーズをもとにした事業要望の明確化(要件定義)
・担当サービスに関わるメンバーと協力しての仕様検討と基本設計
・プロジェクトや品質の管理
・開発プロセスの最適化(CI/CD環境の設計・構築・運用等)
・コードレビュー
・リリース変更の範囲
会社の定める業務
求める経験・スキル
【必須】
・Webアプリケーションの設計・開発の知識及び経験
・フレームワークを利用したサーバサイド開発の経験(言語問わず)
・RDBMSを利用したWebアプリケーション開発の経験
・定常的なリリース等のアプリケーションの保守経験
・開発チームのリードもしくはディレクション経験
・普通自動車免許※グループ規定により必須資格だが実務で運転することはなし
【尚可】
・ASP.NET、C#(WebForm、MVC)でのWebアプリケーション開発の実務経験
・SQL Serverを利用したWebアプリケーション開発の実務経験
同社での利用技術
使用言語:ASP.NET(C#)インフラ:GCP
仮想化基盤:Docker(開発環境)
OS:Windows
ミドルウェア:IIS Nginx MSSQL Redis、Solr- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)勤務地 雇入れ直後
東京都中央区京橋1-3-1 八重洲口大栄ビル7F
東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分
変更の範囲
会社の定める事業所(リモートワーク含む)契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 450万円 ~ 550万円
年収:450万~550万程度
月給制:月額300000円
給与:・賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり
賞与:年2回(夏季・冬季)
昇給:年1回勤務時間 09:30〜18:30
9時30分~18時30分(実働8時間)試用期間 6ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)休日休暇 有給休暇10日~20日、休日日数120日、週休2日制(土日)、祝日※月0~1回の土曜出勤日あり(有給奨励日のため大半の方が有給を取得)、夏期休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇(3日)待遇・福利厚生 各種社会保険完備、通勤手当全額支給、出産・育児休暇(育休後復帰率100%)、ファミリー手当、エンゼル手当ほか各種制度あり
喫煙情報:屋内禁煙リモートワーク 未選択フィットする人物像 ・開発/運用フェーズ、インフラ/アプリケーションなどを区切らず、
サービスの成功のためにあらゆる課題にチャレンジできる意欲
・自らサービスを考え「自分のサービスをつくる」意欲転職コンシェルジュからのコメント 同社の特徴
技術面での魅力
・裁量の大きい仕事が行える
・幅広い業務を行うことができる
労働環境面での魅力
・充実した福利厚生制度
・風通しの良い社風サービス・特徴 ・書籍コンテンツ事業
小説投稿サイト「野いちご」「Berry’s Cafe」「ノベマ!」の運営。投稿サイトを起点とする書籍、コミックの発行。
・メディアソリューション事業
雑誌「オズマガジン」、フリーマガジン「メトロミニッツ」「アエルデ」の発行。情報サイト「オズモール」およびレストラン・ホテル・ビューティサロンなどがWeb予約できる「OZのプレミアム予約」サービスの運営。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
