【第二新卒歓迎】営業事務※三菱グループ/週2在宅/残業10H以下/フレックス/土日祝休/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下（1）〜（2）いずれも該当する方
（1）社会人経験年数1〜7年目の方
（2）下記いずれかのご経験をお持ちの方
・営業経験
・金融機関での就業経験
・自動車業界での就業経験
※職種未経験歓迎/業種未経験歓迎です。

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
※実務職での採用のため転勤は発生しません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（11:30〜12:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:10

＜その他就業時間補足＞
残業は月10時間以下

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,000円〜259,700円

＜月給＞
202,000円〜259,700円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
スキルや経験を基にご提示いたします。

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制 (土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、半日休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇、育児・介護・看護・ボランティア休業、リフレッシュ休暇、ほか



完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：別途支給（月額100,000円を限度）
家族手当：子ども手当有　※詳細は福利厚生欄に記載
社会保険：特記事項なし
退職金制度：勤続1年以上

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
専門教育、階層別教育、OJT教育、資格取得制度、ビデオライブラリー制度、eーラーニング、通信教育講座（全180コース）

＜その他補足＞
【子ども手当】１名につき：5000円
※支給対象について：主として社員の収入によって生計を維持し、健康保険の扶養対象として認められている者をいう。

■服装自由：全従業員利用可（ただし、ビジネスカジュアル）
ベネフィットステーション法人会員（宿泊、スポーツＬクラブ、各種施設利用割引等の総合福利厚生サービス）、財形奨励金、扶養手当、プレミアムデー、禁煙外来費用補助、ほか
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし