• 株式会社三井ハイテック

    【北九州/179】管理会計 ※グローバル成長のなか機能強化/東証プライム/連結売上2,148億円【dodaエージェントサービス 求人】

    【北九州/179】管理会計 ※グローバル成長のなか機能強化/東証プライム/連結売上2,148億円【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/09/22
    • 掲載終了予定日:2025/12/14
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【北九州/179】管理会計 ※グローバル成長のなか機能強化/東証プライム/連結売上2,148億円

    ◆◇電動車用モーターコア・半導体リードフレームいずれも世界トップクラスシェア(東証プライム上場)/管理会計/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆
    ◎海外売上高の伸長により、グローバル視点での管理会計を強化中。予実管理や管理会計ご経験が即活かせる!
    ◎業務フローをもっとよくするための業務会改革にも着手中。積極的なアイディア出しに期待しています。

    ■募集業務:コーポレート部門の経理部にて、管理会計業務(事業別業績分析、業績向上に向けた施策検討、事業部の管理会計強化など)を推進いただきます。
    グローバルでの事業成長の支援や、グループの企業価値向上に向けた管理会計機能強化を目的とした増員募集です。

    ■主には下記の業務内容です。
    ・事業部業績の管理(月次及び四半期決算、予算編成等)
    ・製品原価管理
    ・設備投資評価、業績の分析及び報告資料作成等
    ・グループ横ぐし管理機能の強化
    ・事業部門への管理会計教育
    ※将来はジョブローテーションによるキャリアアップも可能で、経営層に近い立場での経営管理全般や、管理会計以外の経理/財務領域の経験を深める事など様々なチャンスがあります。また、ご希望があれば海外勤務も実現可能です。

    ■人員体制:
    経理部全体は約20名前後の人員体制で、今回のグループは現在9名体制。
    在籍メンバーのなかには在京の大手企業からのUターン転職者も多数います。
    コーポレート部門は現在、経営環境の変化・会社の成長に応じて業務改革に取り組んでおり、中途入社の方々にもこれまでのご経験を活かして、積極的に発言頂けることに期待しています。

    ■企業特色:
    国内6、海外12拠点で展開する精密部品メーカーで1000分の1ミリ単位での金型精度を可能とする世界有数の「超精密加工技術」をコア技術に電動車用モーターコア、半導体用リードフレームいずれも世界トップクラスシェアを誇り、直近連結売上2,148億円のグローバルメーカーです。
    デジタル化に伴う半導体需要にあわせリードフレーム事業が伸長し、近年では自動車の電動化需要にあわせてモーターコア事業が当社成長を牽引しています。
    毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.0歳、平均勤続年数14.1年(2024/1決算情報)など、長く働かれる方が多い職場環境です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・経理・財務実務経験または事業部などで予算策定・管理などの実務経験がある方(経験業界は問いません)

      ■歓迎条件:
      ・製造業での経理・財務の実務経験
      ・ERPシステム導入やRPAを活用した業務改善などの実務経験
      ・語学力(英語/中国語)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      福岡市、北九州市、その他福岡県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1
      勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      前提としたものではありません

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間55分)
      休憩時間:50分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※想定残業時間は年間平均で20h/月前後です

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜400,000円

      <月給>
      280,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回、賞与:年2回(7月、12月)
      ※2023年度実績/計5.0ヶ月分(事業業績及び個別評価によります)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      ほか、GW、夏季・年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 など
      ※大型連休調整により、一部祝日が勤務日となる場合も有(企業カレンダーあり)
      ※必須有給消化日数を国の基準を上回る8日に設定しています


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:公共交通機関/マイカー通勤時で各規定あり
      家族手当:配偶者18,000円、第一子5,500円ほか
      住宅手当:賃貸物件の世帯主の場合20,000円(45歳まで)
      寮社宅:ワンルーム/ファミリータイプ(入居規定あり)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:3年超勤務の方を対象

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      「技術」の会社であり製品や現場理解の為に「やすり研修(5日間)」と座学(3日間)の研修を実施しています。ほか、自己啓発支援として語学研修(オンライン英会話)・通信教育などをご用意。

      <その他補足>
      ・住宅他各種融資制度
      ・社員持株会
      ・財形貯蓄(一般・年金・住宅)
      ・グループ保険、団体生命保険
      ※住宅他各種融資制度:勤続10年以上かつ社内審査通過の方を対象
      ※在宅勤務:育児(小学6年生まで)や介護をされている方は、上長の承認のもと、入社1年後より月5日の範囲で在宅勤務も可能としています
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社三井ハイテック
      設立 1957年4月
      事業内容
      ■概要:超精密加工技術を持つ金型を祖業に、ICリードフレームなどの電子部品、自動車や家電向けモーターコアなどの電機部品、一連の内製化を可能にする工作機械を展開。
      特に電気・ハイブリッド車用モーターコア製造では世界シェアNo1を誇るグルーバル企業で、近年では旺盛な半導体需要の恩恵を受ける電子部品事業、電気・ハイブリッド車市場が拡大する電機部品事業が業績を牽引しており、直近5期は連続増収中の企業です。

      主な事業は下記になります。
      (1)金型事業/プレス用金型など
      同社の祖業でもあり、複数事業を展開する今でも超精密な金型加工技術がコアテクノロジーです。
      現在は超薄板材料や高硬度材料対応金型、多列大型化対応金型など、次世代金型の研究開発に取り組んでいます。
      (2)電子部品事業/リードフレームなど
      従来の金属加工から熱処理を行う工程を、熱処理後に金属加工する工法などを世界で初めて独自開発したことで、当時価格の1/10の水準での製品供給を可能にしました。
      このことが同社の最初に飛躍につながっていますが、現在は1ミクロン以下で加工され、組み立ては全体で5ミクロン以下の誤差で組み立てられるほどの組立精度を誇ります。
      (3)電機部品事業/モーターコア製品など
      高い金型技術(加工技術・組み立て技術)を武器に、精度要求が厳しい自動車業界へのモーターコア金型の提供、モーターコア製造を行うことで世界シェアNo1
      成長しています。現在はコーターコア形状の開発や焼純技術の確立、モーターコアに永久磁石を固定する工法開発などに取り組んでいます。
      (4)工作機械事業/平面研削盤など
      創業当時から金型製作のための工作機械は内製化しており、現在のリードフレーム、モーターコアの生産ラインの装置なども基本的にはすべて自社開発を行っています。
      高品質製品は高い加工精度を可能にする装置から生まれることから、同社の成長を支えています。

      ■期待される人物像:毎年新卒採用を行いながらも平均勤続年数16.9年、平均年齢40.2歳と長く働かれる方が多い企業です。落ち着いた雰囲気は良しとしながらも、
      中途入社の方には、これまでのご経験を活かして「もっとこうすれば」を積極発信いただくことを今後の成長エンジンとしたいとの考えです。
      資本金 16,403百万円
      売上高 【売上高】195,881百万円 【経常利益】21,733百万円
      従業員数 3,703名
      本社所在地 〒8070081
      福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1
      URL https://www.mitsui-high-tec.com/ja/
    • 応募方法