具体的な業務内容
【東京】人事（総合職／ゼネラリスト志向の方向け）◆三菱地所G／在宅勤務有・フレックス有／土日祝休
【大手建築設計事務所／三菱地所グループ／創業130年の安定性や規模感と変化への柔軟性を兼ね備えた組織／休暇制度充実】
■職務概要：事務系総合職社員として、コーポレート部門での業務を担当頂きます。
ご自身のご経歴や適性を考慮のうえ、入社後まずは人事企画部に配属予定です。
人事周りに関して企画業務を幅広くお任せする予定です。
基本的にはOJTを通じて、徐々に可能な範囲から業務にキャッチアップを頂きます。
■将来的なキャリアイメージ：
将来的には、より広い視野を持ってご活躍頂くために、入社後配属となった部署以外にも幅広い部署でのご経験を頂く可能性がございます。
具体的には、経営企画部、人事企画部、業務部、営業推進部 等、幅広い部署間でローテーションの可能性がございます。
そのため、「この業務を極めたい」という方よりは、ゼネラリスト志向の方がマッチするポジションです。
■組織に関して：
経営企画部は、経理、広報、経営企画の機能を有している部署です。
人事企画部は、採用、教育研修、労務、人事制度等、人事に関する機能を有している部署です。
業務部は、総務、法務の機能を有している部署です。
営業推進部は、営業の機能を有している部署です。
■就業環境について：
完全週休二日制(土日祝)、年間休日120日となっております。また、在宅勤務なども推進しております。フリーアドレス制なども導入しているため風通しもよく、職種を超えたコミュニケーションも多くなっています。
■雇用形態に関して：
1年目は試用期間的な扱いとして契約社員スタートとし、1年後に正社員転換を想定しています。
正社員転換については入社後の業務遂行状況によって前倒しして実施しているケースもございます。
■同社の魅力：1890年に当時の三菱社に設置された「丸ノ内建築所」をルーツとする建築設計業界トップクラスの総合設計事務所になります。創業からの歴史も長く、2020年の9月に130周年を迎えました。
■参考URL：
（1）130周年記念特設サイト：
https://www.mjd.co.jp/130th/#menukidori_banner
（2）プロジェクト実績：
https://www.mjd.co.jp/projects/select1
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
