【丸の内】財務経理（リーダー候補）◇M＆AやPMIにも携われる◇フレックス・リモート◇【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・経理、財務などファイナンス領域で3年以上の実務経験
・会計事務所・税理士事務所などで2年以上の経理業務・クライアント対応の経験

■歓迎条件：
・営業やクライアントワークの経験がある方
・製造業や技術派遣会社での就業経験のある方
・簿記2級以上をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:30〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜280,000円

＜月給＞
270,000円〜280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。ご経験など個別状況によっては管理監督者として、条件提示させていただく場合がございます。
■昇給：有
■賞与：有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■GW、夏季、年末年始に長期休暇有※長期休暇取得にあたって、年に数回土曜出勤日があります
■有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子供手当：福利厚生欄に記載
住宅手当：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
寮社宅：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員で勤続3年以上の場合に適用

＜定年＞
60歳
定年後の再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率85%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

＜その他補足＞
■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■慶弔金制度
■財形貯蓄制度
■独身寮制度【独身者】
・28歳まで：自己負担2万円／月
・29〜40歳：40歳年度末まで3万円6000円／月〜3,000円／月の手当補助（年数毎に減額・詳細な規定あり）
■転居時の引越費用負担
■提携保養所

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。