【神戸】機器設計開発総合職◇シェアトップ級製品多数のリーディングカンパニー◇【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・材料力学や材料学などを理解して強度計算ができる方（実務での経験があること）
・機械要素部品（締結部品など）やセンサ部品の知識を有し、それらを活用した設計ができる方
・社内外の協力者とのコミュニケーション力がある方

■歓迎条件：
・信頼性手法（QFD、リスクアセスメント、FMEA、FTA）の知識
・開発プロジェクトリーダー補佐のご経験
・電気・電子系の一般知識を有する方（メカトロ製品の開発経験など含む）

正社員

＜勤務地補足＞
在宅勤務：あり
JR摂津本山駅から甲南工場まで会社バスを運行

＜転勤＞
当面なし
制度的な転勤・ローテーションはありませんが、カンパニー内でのローテーションの可能性はあります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜13:45
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、13:45〜22:00
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15〜16:45

＜その他就業時間補足＞
残業：平均月25時間程度

＜予定年収＞
600万円〜670万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円〜420,000円

＜月給＞
360,000円〜420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年次有給休暇（6〜15日で入社月より取得可能。翌年度20日）、慶弔休暇、帰省休暇（単身赴任者用）他
有給休暇取得：約80％

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修
■語学研修
■各種スキル研修
■自己啓発援助　等

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■持株会
■レクリエーション（夏祭り、クラブ活動補助等）
■福利厚生総合サービス
■都市手当、役職手当、単身赴任手当 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
処遇は変わらず