株式会社アメニティ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社アメニティの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アメニティの社員や元社員による株式会社アメニティの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社アメニティ転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:3ヶ月以上
    応募
    応募時の年収
    220万円
    入社
    入社後の年収
    220万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    ほとんど年下の社員ですが抵抗ありませんか?

    会社の上下関係は年齢ではなく社歴が重視されると考えておりますので問題ありません。年齢が下でも敬意を持って接します。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    友人の紹介。当時はまだパートとしての入社でした。そのため、正社員としての選考には参考にならないかもしれません。面接は事業説明と業務内容説明中心。パソコンのスキルについての質問がありました。タイピングテストの結果が結構重視されます。

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