• NECネッツエスアイ株式会社

    【管理職候補】NECグループ向けICTサービス運用のカスタマーサポートライン管理業務◆フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【管理職候補】NECグループ向けICTサービス運用のカスタマーサポートライン管理業務◆フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/10/02
    • 掲載終了予定日:2025/12/24
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【管理職候補】NECグループ向けICTサービス運用のカスタマーサポートライン管理業務◆フルフレックス

    〜BPO(運用)業務経験者・NW・サーバー運用の知見がある方歓迎〜
    ●施工力とICT技術を兼ね備えたNEGグループ中核企業(社員規模7,000名)
    ●離職率3%×フルフレックス制×平均勤続年数17年で働きやすさ◎
    (テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定)

    ■業務内容:
    NECグループ向けのクライアントサポート業務を中心としたICTサービス運用業務のライン管理を担っていただきます。
    NECグループ会社からの受託業務であり、NECグループ内の代表的なカスタマーサポートチームを率いていただきます。
    <具体的業務>
    下記業務チームの管理(組織、案件、コスト、リスク、課題など管理)
    ◎PCサポート、問い合わせ窓口対応
    ◎PCキッティング業務
    ◎役員サポート業務
    ◎ショールームインフラ運用

    ■やりがい:
    チームはNEC本社、玉川事業場等に分かれて所在しており、総勢数十名のパートナーの体制維持管理、お客様との契約交渉、追加提案、課題管理等をになうこととなる大変やりがいのある業務です。
    各パートナーの管理者との情報連携を密に行い、インシデントを早期に解決する技量が必要です。

    ■募集背景:
    現職のライン管理職の定年退職が近く、業務引継ぎを行うことが第一の目的となります。2025年10月より業務について頂き、半年〜1年程度の習熟期間を経てライン管理業務について頂くイメージです。

    ■キャリアパス:
    まずは必要な社内規定、社内システム利用、各種管理業務の手順などを現職の管理職とともにOJTベースで習熟してください。管理職としての募集となりますので、キャリアパスとしては管理職ルートとなります。
    業務遂行の品質、受注の拡大や利益確保などの業績、管理能力などを加味してキャリアアップが図れます。

    ■配属部門:
    主に当社グループ内の大企業案件向けにオフィスリニューアル、弱電系インフラ施工、クライアントサポート業務を提供している部門になります。
    そのお客様の事業を支えるオフィス環境づくりのベストパートナーとして
    様々な価値提案を行います。オフィスリニューアル 昨今の働き方を見据えたオフィス空間づくり、フロア効率化による賃料削減などのベネフィットを訴求したサービス提供をします。。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      (下記、いずれか必須)
      ・BPO(運用)サービスのリーダー経験
      ・管理職経験

      ■歓迎要件:
      ・PCサポート、キッティング業務経験
      ・NWインフラ、サーバ運用経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
      勤務地最寄駅:各線/田町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      ※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性がございます
      ※転勤補助有(月1回の規制費用あり)

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      フレキシブルタイム:5:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:15

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ■標準労働時間:7時間45分
      ■残業:月25h程度

      給与

      <予定年収>
      800万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):480,000円〜580,000円

      <月給>
      480,000円〜580,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
      ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
      ※時間外手当は、1分単位での支給です。
      【昇給】年1回(4月)
      【賞与】年2回(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)、ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC(R)テスト(R)、全社重点技術研修修、各部主催研修など
      ■各部主催:各事業本部にて体系化されており随時必要な研修・教育を実施
      ■資格取得:資格取得費用支援制度など

      <その他補足>
      ■ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)
      ■ファミリーサポートファンド(家族手当)
      ■超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
      ■保養所(箱根)
      ■住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会
      ■退職金、企業年金
      ■各種文化・体育クラブ
      ■育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
      ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
      ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      NECネッツエスアイ株式会社
      設立 1953年11月
      事業内容
      ■事業概要:NECグループにおけるネットワークソリューションの中核企業

      ■事業内容:ネットワークをコアとするICTシステムに関する、企画・コンサルティングや設計・構築など、サービスの提供および国内約300ヶ所の保守サービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスの提供。
      資本金 13,122百万円
      売上高 【売上高】320,800百万円 【経常利益】22,800百万円
      従業員数 7,601名
      本社所在地 〒1080023
      東京都港区芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
      URL http://www.nesic.co.jp
    • 応募方法