【丸の内／土日祝休み】高齢者施設・商業施設　土地活用法人営業／課長職◆将来の経営幹部候補【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・建築・建設業界での訪問営業経験
・普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・飛込営業経験者
・宅地建物取引士資格保有者

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：宅地建物取引士

正社員

＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
588万円〜672万円

＜賃金形態＞
年俸制
12分割

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,880,000円〜6,720,000円

＜月額＞
490,000円〜560,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※上記金額は基準　面談の上、経験・前職年収を考慮し決定
【年収例】
年収1,200万円／入社2年目（月給＋インセン約600万円＋各種手当）
年収1,800万円／入社3年目（月給＋インセン約1,200万円＋各種手当）
年収2,400万円／入社5年目（月給＋インセン約1,800万円＋各種手当）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

特別休暇、慶弔休暇 等
2025年度長期休暇例：GW11日、夏期休暇9日、年末年始休暇11日　
有給消化率95％(2023年全社平均)
※年間13日程度土曜出勤日有り

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■能力やスキルに応じたOJT研修
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可
・定期健康診断、育児・介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・休日・勤務時間などに変更はありません。