具体的な業務内容
【大阪】チーム運営業務◆社会保険・雇用保険手続き／人材業界大手パーソルG／土日祝休／年間休日122日
〜パーソルG各社からの受託業務を運用する会社／チーム運営をメインでお任せ／フレックス・服装自由〜
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】
当社では、パーソルグループ各社から受託した派遣スタッフのバックオフィス業務を行います。契約社員・パートアルバイト社員のリーダーとして、社会保険・雇用保険の手続き業務を円滑に運営する役割を担っていただきます。ご経験によって、自らが業務に携わる割合は変わりますが、メイン業務はチーム運営です。
■具体的には：
・社保・雇保加入の実務業務（ご経験によりますが、入社後3ヵ月〜半年程度は主に実務を担っていただきます）
・派遣スタッフの就業開始に伴い必要な社会保険・雇用保険の手続きを行うチームの運営
・委託元（顧客）との折衝
・売上予測・管理、人件費管理
・イレギュラー対応やトラブル発生時の判断・対応
・業務フロー見直し、業務改善・業務改革
■部署構成：
・部署人数：28名 チーム：約10名
・年齢層：20代〜50代
・男女比：1：27
■社風：
・仕事の進め方
基本的には自分のペースで仕事を進めてもらっています。過去のやり方にこだわらず、効率のいい進め方を提案いただいたら実行できる環境です。
・フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯は9:00〜18:00ですが、家庭の事情などの都合にあわせてフレックス制度を活用しています。（事前にメンバーに伝えて活用）
・服装自由
・課内のコミュニケーションツールとしてエニアグラムや私の取説を作成し、メンバー同士で話す場を設けています。
■当社について：
パーソルG各社からの受託業務を運用する会社です。パーソルGが高い競争力や現場力を発揮し続ける事、そして売上拡大・利益最大化そして経営基盤の強化に貢献すべく、BPOサービスおよびコールセンターサービスの2つの事業領域を遂行しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
