【東京／50代活躍中】設計監理(発注者側) ※ほぼ内勤／残業10h／年休123日／転勤無／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：　
・工事設計・施行・積算経験のある方
※いずれかの資格
・一級建築士
・2級建築施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級、建築施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

正社員

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月10時間程度。
時差出勤制度がございます

＜予定年収＞
420万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜400,000円

＜月給＞
350,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■ご経験・スキルによって提示年収は変動いたします。
■上記年収は残業代込みとなっております。
■賞与実績:年2回（7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■基本土日休、祝日、年末年始休暇（12/31〜1/3）、夏季休暇、アニバーサリー休暇等


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大50,000円まで支給
家族手当：18歳未満扶養の子1名につき10000円/月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：同社規定による（勤続3年以上から適応）

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり70歳以上の方も働いています

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・会社指定資格を取得した場合、奨励金（一時金）を支給
奨励金の例：簿記2級・ビジ法2級 4万、宅建・社労士・日商簿記1級 10万
・会社指定資格の受験料、交通費を補助

＜その他補足＞
・時短制度（一部従業員利用可）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度（資格受験料、合格祝い金）
・研修支援制度
・継続雇用制度(再雇用)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
年俸制・無期雇用

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし