具体的な業務内容
【プロジェクト責任者候補】官公庁・自治体等の社会課題解決事業◆メンバーポジションから学べる◎
＜官公庁・自治体等 社会課題解決事業のプロジェクト責任者候補 ＞
メンバーポジションからスタートし現場で学んだのち、当社が受託した国や、地方自治体、外郭団体等の社会課題解決事業の公共事業の提案獲得から獲得案件の立ち上げ運営をお願いします。
■事業運営とは：
官公庁から受託した事業（中小企業向けの支援や就労支援の事業）の仕様書に基づき、メンバーと共に設定されている目標数をクリア（または上回る）する事がミッションです。進捗状況を把握し、的確な判断をしてメンバーの動きを調整、目標達成の為に活動をどのようにしていくのか試行錯誤しながら解決していきます。受託元ともコミュニケーションを密に取り、最新の情報を常に連携する事で、信頼を得ながら事業成功に導きます。
成功事例は共有し合い、課題が起きた時は一緒に考えサポートする仲間や上司がいます。
プロジェクト型の為、目標が明確でメンバーと一丸になって取り組める業務です。
＜担当事業＞
◇世の中の情勢や就職した企業の環境等により、離職した求職者に対し、特定のスキルを身に着けると共に、求人開拓やマッチング等の再就職支援を一体的に行う事で、人財の育成と関連業界への就職の促進を図る事業など就労に関わる事業の提案、運営になります。
■業務内容：
入社後はまずメンバーとして就労支援や研修関係の事業で運営など幅広く業務を学んだのち下記業務をお願いいたします。
◎官公庁からの入社案件獲得のための調整、企画書の作成
◎案件獲得のための企画書のプレゼン
◎事業目標達成に向けての計画立案、実施、進捗、コスト管理
◎パートナー企業（研修実施会社、広報実施会社等）との打合せ
◎広報戦略の立案、パートナー企業選定、進捗管理、打合せ
◎求人開拓進捗状況の把握、企業開拓メンバーの管理
◎顧客（官公庁関連）との日々の報告、相談、週次、月次などの定例打合せ
◎報告書作成（エクセル、パワーポイント）
◎事業内メンバー（7〜8名）のフォロー、コーチング、マネジメント
◎新規入職者の教育、フォロー
◎参加者、参加企業のトラブル、苦情対応
◎次年度事業獲得のために調査、交渉、企画書作成
◎各種打合せ参加（対面、オンライン）
チーム／組織構成
