具体的な業務内容
【金沢/未経験歓迎】人財ソリューションセールス◆研修制度充実◆土日祝休み◆世界規模の総合人材企業
【リモートワーク・フレックスなど働き方改革が進む世界最大級の人財企業】
人財ソリューションセールスとして業種・職種問わず、あらゆる顧客企業の人事課題の解決支援を行います。
■業務概要:
◇当社のソリューションは派遣や人財紹介等の採用支援だけではなく、顧客の人事制度設計や働き方変革にまで及びます。無形のサービスやソリューションによって顧客課題を解決していくので、真の顧客理解が問われる職務となります。
◇顧客自身でも把握できない課題を一緒に探り当て、そこに最適なソリューションを提案するのですが、既存ソリューションが存在しないこともあり、そのようなケースにおいては、新たなサービス創出にも挑戦してもらいます。「それは本当に顧客が求めている事なんだろうか」こんな問いかけを常に考え、既存のクオリティやアウトプットに満足せず、より良いサービスの提供を目指します。
■日常業務:
「社内専門チームとの連携」「情報収集の実施」「時流に合わせたターゲット顧客の設定」「様々な顧客へのアプローチ活動」「新規の顧客開拓活動」など多岐に渡ります。これらには明確なルーティーンはなく、顧客の人事課題解決のために自身のセルフマネジメントで実施頂きます。
※英語力を生かせる業務もありますが、必須ではありません。
※失敗してもリベンジが出来る社風ですので、新しいチャレンジを楽しめる方を歓迎します。
■研修制度:
入社後は人事研修と現場でのOJTでサポートしています。その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。
【例】
◇入社時研修
◇ビジネスマナー研修
◇Digitalリテラシー研修
◇課題解決力2.0研修
◇リーダーシップ研修
◇新任マネージャー研修
◇e-ラーニング
◇オンライン英会話
◇「働き方の未来」ワークショップ など
当社では、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。
■キャリアコンサルティング制度:
◇パラレルキャリア制度(キャリアにつながる社内・社外の活動)
◇シャドーイング(他本部32日体験プログラム)
◇ミッドイヤーディスカッション(キャリアカンバセーション/My Career Development) など
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例