【関東／未経験歓迎】『一蘭』直営店長候補◆年休125日・フレックスで残業少◎働きやすさと成長の両立◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験歓迎／
■必須要件：
一蘭の店舗運営業務にご興味がある方！ぜひご応募ください！

■歓迎条件：
・接客、営業など店長職に活かせる経験をお持ちの方
・後輩指導、学生時代の部活などでリーダーシップを発揮した経験をお持ちの方
・飲食店での就業経験、アルバイト経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
関東の既存店（東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県・茨城県）への配属となります。現住所から通勤可能な先で検討します。

＜転勤＞
当面なし
■将来的には、新店立ち上げなどにともなう転勤の可能性もありますが相談ベースとなります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
店舗は24時間営業ですが店舗状況に応じてフレックスで出勤いただいております。

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円

＜月給＞
250,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記下限年収は24歳、高校卒業、世帯主の場合となります※
■モデル年収
500万円 入社3年目 メンバー(月給25万+役職手当+住宅手当+家族手当+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休二日制（シフト制：土日の休日、連休も可能です）、慶弔休暇等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費支給（月5万円まで）
家族手当：■配偶者1万円/月、子ども2.5万/月
住宅手当：自身が物件の契約主：2万〜5万円　実家：1万円
寮社宅：■転勤者用
社会保険：■特記事項なし
退職金制度：■特記事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後、半年間で厨房で必要な現場業務と、店長業務の理解を行っていただきます。
段階を踏んで研修しますのでご安心ください。


＜その他補足＞
★福利厚生・健康診断について★
法定通りの定期健康診断に加え、以下の法定外健診を準備
◎人間ドック
　実質2年に1回、人間ドック（または同様：付加健診）の検査が会社負担で受診可能
◎各オプション検査（乳がん検診・子宮頸がん検診・前立腺がん検診）も会社負担で受診可能
※それぞれ対象年齢の定めあり

★住宅手当★
自身が物件契約主：東京：5万円　神奈川：4万5千円　埼玉：4万円　千葉：3万5千円、その他：2万円
実家：1万円（全地域共通）

※上記他、福利厚生もございます！
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
■試用期間中は同条件