【PMO】大手有名企業の大型システム開発・導入案件※初期段階から参画／三井住友銀行グループ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記のうち１つ以上該当する方
・システム導入プロジェクトにおけるPM経験、要件定義・設計・開発・テスト・運用まで一連の業務経験
・システム開発案件における上流工程、構築・運用工程、工程管理等でPL、チームリーダーとしての経験
・超上流工程、システムコンサルティングのいずれかの経験（メンバーとしての経験も可）もしくは知識

■歓迎条件：
・10億円以上のプロジェクト、または総工数1,000人月・1億円以上のPJTを複数回経験
・PMBOK知識、PMP保有

＜必要資格＞
歓迎条件：PMP（Project Management Professional）

正社員

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤は、当面はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜予定年収＞
700万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円〜

＜月給＞
380,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
当社給与規定により、経験・スキル等を考慮したうえで決定します。
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月／過去実績3.3ヵ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇16日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

祝日、年末・年始、年次有給休暇(16日〜20日)、 連続休暇(ホリデーナイン)、慶弔休暇、特別休暇。
有給休暇は過去2年分が翌年に引き継がれます。最大60日間。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自由応募、選抜研修多数／IT系・ビジネス系e-ラーニング充実／グロービス学び放題利用／各種資格報奨金制度／書籍購入、勉強会やセミナー参加など、成長を支援

＜その他補足＞
定年後は、1年更新で65歳まで嘱託社員として勤務可能。
昼食費補助金、退職金制度、持株会、財形貯蓄、グループ保険、年金基金、社内融資制度、自社保養所、直契約保養所、健保保養所、クラブ活動など多数
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
フレックス勤務。所定労働時間を超えた分は、残業手当全額支給

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間による賃金変動は無し。初月から有給利用可能。