具体的な業務内容
【ポテンシャル採用】会計パッケージ（SAP）導入コンサルタント◆柔軟な働き方で成長できる／三井住友G
〜開発者からコンサルタントにキャリアアップ／充実の研修・教育体制充実でスキルを磨けます〜
「新規導入プロジェクトに携わりたい方」「要件定義等の上流工程ができるようになりたい方SAPコンサルタントとしてステップアップしたい方」「会計システムコンサルタントとしてさらなるキャリアアップを目指す方」当社でその目標に向けて頑張ってみませんか？
■業務概要：
・SAPの導入コンサルタントとして、案件の要件定義フェーズから参画頂きます。
・要件定義／設計…お客様のご要望が本当に今の経営状況で必要なものか、費用対効果は見込めるか、代替案はないかなど、様々な観点で要件を定め設計を行います。
■ポジションの魅力：
・これまでのあなたの経験を生かし、より上流の・より上級のスキルを身につけていきませんか？SAPの経験が無い・要件定義に携わったことのないあなたでもまったく心配はいりません。
・SAPのご経験が無い場合は1〜2か月の研修でしっかり学んで頂き、その後先輩ITコンサルと共に案件にアサインし実践の中でスキルを伝達します。上流工程（要件定義）のご経験が無い場合も、先輩と共に実践を通して経験を積めます。
・開発者からSAPコンサルタントにキャリアアップする為の社内施策をご用意しております。（研修受講、また先輩コンサルタントと一緒にOJTで要件定義に当たります。）
・大多数が上流工程から参画する案件で、お客様と直接関わり、携わることができる範囲が広く、提案・要件定義〜設計〜開発・本番稼働・追加の改善までトータルに行うことが可能です。
・先輩や上司との距離が近くコミュニケーションが取りやすい環境が整っており、仕事の取り組み方やキャリア形成の考え方などを身近に見ることができる為、自身が目指す理想のキャリアにたどり着きやすくなります。プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーを目指すキャリアパスもあります。
■当社の魅力：
・三井住友銀行グループの中核的企業としてコンサルティングから開発・保守・運用まで手がけています。三井住友銀行ならびにグループ各社の基幹システム設計・開発から運用・保守を担当し、現在85兆円という金額を扱う仕組みを構築しています。
・グロービス学び放題利用、各種資格報奨金制度、書籍購入、勉強会／セミナー参加など、成長を支援する体制と風土があります。
チーム／組織構成
