＜三井住友銀行グループ＞SAP(HANA Cloud)導入コンサル◆豊富な研修◎長期就業が叶う環境【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
下記のいずれかに該当
■S4HC導入経験者（会計ソリューション事業本部ですが、ロジ/会計は問いません）
■SAP案件における開発経験3年以上
■SAPコンサルタントとして同一案件での要件定義〜本稼働の一連の経験
■他ERPパッケージ導入経験

＜歓迎要件＞
■S4HC認定資格保有者（現在有効なもの）
■SAP認定資格保有者（現在有効なもの）
■日商簿記検定合格者（級は問いません）
■その他SAP導入に関係したアピールできるご経験や資格

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤は、当面はありません。
※将来的に会社が定める各事業所、弊社取引先のオフィス、労働者の自宅等
になる可能性がございます


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10.2時間

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：271,000円〜375,000円
その他固定手当/月：5,500円

＜月給＞
276,500円〜380,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮したうえで決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月／過去実績3.3ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇16日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇（勤続年数に応じ入社日から16日〜最大20日付与／過去2年分未使用繰り越し可／未使用最大20日をバックアップ休暇として活用可）、ホリデーナイン制度

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
1年更新で65歳まで嘱託社員として勤務可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
◇自由応募、選抜研修多数
◇IT系・ビジネス系e-ラーニング充実
◇グロービス学び放題利用
◇各種資格報奨金制度
◇書籍購入、勉強会／セミナー参加　など

＜その他補足＞
◇昼食補助金（月5500円）
◇社員旅行
◇当社保養所
◇当社契約保養所
◇海外研修
◇退職金制度
◇財形貯蓄制度
◇報奨金制度（例：データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給）
◇三井住友銀行健康保険加入
◇託児補助金（延長保育や時間外ベビーシッターなどに対し月最大5万円まで支給）
◇部活動（スキー、サッカー、テニス、華道、写真など）

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間による賃金変動は無し。初月から有給利用可能。