• 日本精機株式会社

    【長岡】光学設計(車載用ヘッドアップディスプレイ)〜車載用計器世界No.1シェア〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【長岡】光学設計(車載用ヘッドアップディスプレイ)〜車載用計器世界No.1シェア〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/28
    • 掲載終了予定日:2025/01/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【長岡】光学設計(車載用ヘッドアップディスプレイ)〜車載用計器世界No.1シェア〜

    〜スタンダード上場/ヘッドアップディスプレイ・二輪車用計器世界No.1シェアを誇るグローバル企業/世界中の大手自動車メーカーと取引のある独立系Tier1メーカー〜

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    車載用ヘッドアップディスプレイ(HUD)の光学設計をご担当頂きます。【業務詳細】
    ・車載用ヘッドアップディスプレイ(HUD)に関する照明光学設計
    ・顧客要求に対するHUDのバックライト設計、新規光学技術の選定、試験/評価、手順書のまとめ業務
    ・顧客へのプレゼン、HUDに関する情報収集/技術調査/技術Road Mapへの反映 など

    ■同社の魅力・特徴:
    【世界No.1シェアの製品を製造しています】
    同社は自動車や二輪車の車載用計器を中心に、OA機器などの操作パネルや空調等のリモコン、そして液晶部品などの精密機器を製造しているメーカーです。特に車載計器事業においては、四輪車用計器の世界シェア14%、二輪用車用計器においては同37%と、日本のほか、世界各国で設計・生産・販売を展開しています。ヘッドアップディスプレイ(HUD)においては世界50%のシェアを誇るなど、グローバルにおいて幅広いニーズに応えています。二輪用車用計器、HUDにおいては世界No.1を誇っています。
    【エンジニアが輝く事の出来る職場環境です】
    高密度な実装技術や表示技術、光学技術、金型技術など、当社が保有するさまざまな要素技術を組み合わせ、日本精機グループの一貫体制で提供できることが当社の強みです。開発・設計・製造・販売までを一貫体制で行い、競争力を強化しています。エンジニアとしてものづくりの上流から下流まで携わる事が出来、さらに、身近な所で自分が開発に携わった製品に触れる事が出来るため、自分の仕事がどのようなかたちで社会に役立っているか、日々実感できるやりがいのある仕事です。また福利厚生面においても女性社員の育児休暇取得率は100%であり、男性の育児所得も増えています。新規大卒者入社三年目離職率は0%を誇り、長期的に就業可能な環境です。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・CATIA等の3Dモデルによる設計業務経験3年以上
      ・機械工学知識

      ■歓迎要件:
      ・樹脂部品、機械設計経験3年以上
      ・光学照明設計経験3年以上

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      山梨県

      <勤務地詳細>
      NSテクニカルセンター
      住所:新潟県長岡市東高見2-2-8
      勤務地最寄駅:JR線/長岡駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      本人の希望を考慮したうえで、当社国内外拠点、または海外現地法人(北米、ヨーロッパ、東南アジアなど)へ異動する可能性あり。【変更の範囲:会社の定める拠点】

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:50〜17:45

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ※営業所は別途就業規則に定める勤務時間/フレックスタイム制の適用職場です

      給与

      <予定年収>
      400万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜450,000円

      <月給>
      250,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で同社ルールに基づき決定。
      ■昇給:年1回(6月)
      ■賞与:年2回(7月、12月)
      ■期末賞与あり※業績による
      ■その他:東京勤務の場合、勤務地手当を支給いたします(35,000円/月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年末年始・GW・夏季(7〜10日程度の連続休)、結婚、産前産後、配偶者出産、忌引、生理、公務、罹災、看護、介護、リフレッシュ、積立有給、有給(入社半年経過後10日付与)※同社独自の休日カレンダーによる

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当: 100,000円/月を上限に支給
      住宅手当:当社規程に基づき支給
      社会保険:健康保険組合
      退職金制度:勤続3年以上より対象、確定拠出年金あり

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      中堅社員研修、管理職研修、リーダー研修、ビジネススキル(財務会計、思考スキル、プレゼン等)、語学研修、メンタルヘルス研修、アサーション研修等

      <その他補足>
      ■各種制度:財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、団体保険、定期健康診断、新車購入援助制度
      ■諸施設:社員食堂、売店、体育館、独身寮、銀行C/D、語学研修センター等
      ■制服貸与、65歳までの再雇用あり
      ■育児休業・介護休業制度(取得実績あり)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      ※試用期間中はフレックスタイム制度を利用することできませんが、その他労働条件は、通常の正社員と同様です。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本精機株式会社
      設立 1946年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      四輪車用・二輪車用・汎用計器類/OA・情報機器操作パネル/空調・住設機器コントローラー/高密度実装基板EMS/液晶表示素子・モジュール/有機EL表示素子・モジュール等の製造、販売等
      資本金 14,494百万円
      売上高 【売上高】300,000百万円
      従業員数 1,640名
      本社所在地 〒9408580
      新潟県長岡市東蔵王2-2-34
      URL http://www.nippon-seiki.co.jp/
    • 応募方法