具体的な業務内容
【東京/1回面接】管工事施工管理（空調・衛生）◆50代歓迎/定年70歳可/土日祝休/出張なし
【全国に拠点があるためエリア外への遠方出張は基本なし／社員の働きやすい環境を推進する会社／従業員数410名／BIM推進】
◎働きやすさを制度で取り入れてる会社で働きたい方
◎50代の方活躍中！働きやすい環境だからこそ、長く安心して働けます！
◎iPad支給、直行直帰、スパイダープラス導入などの業務効率化をいち早く進めている企業です！
■職務内容
創業78年、従業員の働きやすさを重視し現場のIT化を進める同社で更なる事業拡大につき、施設の管工事施工管理業務を担当していただきます。
【変更の範囲：無】
■案件について
・工事案件：新築5割、改修5割
・対象物件：RC造
・金額規模：1億〜10億円が中心です。
・工期：1〜5年（新築or改修などで異なる）
・担当エリア：東京を中心に関東近郊
・出張：原則なし（他拠点あるため）
・夜勤：なし
■働き方
・業界初！有給休暇取得奨励金制度を導入！
有休取得1日につき1万円支給される制度です。年間最大12万円まで支給！
従業員の有給休暇取得を促進させるための取り組みを制度化！
・現場のIT化を推進
全社員iPad支給！BIMソフトRebroを導入！
施工管理アプリのスパイダープラスの導入もしております。
⇒業務効率化を図ることで、上記のような有給取得などの働き方が実現！
■施工実績
・六本木ヒルズ
・森ビル
・USJハリーポッター
・赤坂BLIZ
・国立劇場おきなわ
・大阪市庁舎 など多数
■株式会社三晃空調の強み
・株式会社三晃空調の大きな強みは、空調設備と衛生設備の両方を扱えること。この特性により、空気と水の衛生的な環境確保が求められる医療機関からの依頼が特に多く、実績を重ねています。
・また、温度・湿度の厳格な管理が求められる美術館、博物館、食品工場などの案件も多く、蓄積してきた豊富な知見やノウハウに絶大な信頼を得ています。
・福利厚生も充実しており、15%の奨励金が出る従業員持株会、有休1日取得につき1万円の奨励金が出る有給休暇取得奨励金制度など、他社ではなかなか見られない特徴です。社員の資産形成や働き方改革を会社として応援しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
