具体的な業務内容
【千葉市/未経験活躍中】建設工具のコンサルティング営業◆世界で愛用されるグローバルメーカー/土日祝休
【50兆円程の市場で、世界120ヶ国で社員29,000名が活躍するグローバル企業/直行直帰型/年間60程の新製品開発/年間売上6000億円】
■業務詳細:
・Sales foreceを活用し、担当地域・顧客を分析
・ニーズに合わせた製品、システムのご提案(訪問時に、実際の使用シーン等合わせたご提案)
・担当顧客:100〜150社程(既存8割、新規2割/反響)
・営業全体7〜8割が目標達成
【変更の範囲:会社の定める業務】
■仕事の面白さ:
単なる物売りではなく、ソフトウェア工具管理システムをご提案するなど、工具の寿命を見極め、新製品のご提案や、建設用留付工程に使用される製品(レーザー探査機、ドリル、切削、留付製品)をワンストップで、すべてご提案することが可能です。そのため有形・無形商材を幅広く、継続的に顧客へ提供が可能です。
■チームワーク:
企業文化として特に、チームワークを重んじており、チームメンバー相互の協力関係を促すため、報酬にも「チームインセンティブ」が組み込まれており、全社的に取り組んでいます。
※直行直帰型ですが、週に数回チームで製品情報や成功事例の共有や新人社員のサポートを実施し、チームでのコミュニケーションは活発です。
■育成体制:
組織や上司からの自立型の支援を活用いただくことは可能で、この環境が92%と高い社員定着率につながっています。
・約半年の研修とチーム制によるOJT
・能力開発に向けた定期的なレビューの実施
・マネージャー営業同行やMTGで進捗管理を随時実施
※顧客満足を追求した組織で、かつ社員同士のコミュニケーションの場が非常に多く与えられ、育成プログラムも充実しており、働きがいのある会社にも選出されています。
■組織構成:
・チームは8〜10名(マネジャー1名、メンバー7〜9名)で構成。
※異業界出身者の方も多数活躍中。(中途入社者の90%は異業界から入社)
■キャリアパス:
マネージャー・営業課長とキャリアを積むことが可能です。その他、企画管理へのチャンスもあります。
チーム/組織構成