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経理DX担当
【シェアード社員】50~1000規模の同社顧客の経理DX担当
ユナイトアンドグロウ株式会社正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
「情シス」の枠を超えた役割を担う「コーポレートエンジニア」
同社顧客のコーポレートIT領域が同社の業務領域。DXを含んだ企業経営全体に関わる仕事です。お客様企業の経営者や社員と同じ目線で最適な選択は何かを、一緒に考え実行します。昨今、会計知識を必要とする悩みも増えてきており、会計知識を活かした会計IT強化中です。
【お客様のお悩み(背景)】
・コーポレートIT部門: 経理部門からシステムの相談を受けたが、会計知識が不足していて適任をアサインできない
・経理部門:システムや情報処理に明るい人材がおらず、ITを活用した積極的な業務改革が進まない
・経営: 経営判断に直結する数値情報がタイムリーに把握できない
【業務事例】
メーカー(300名規模)
グループ全体の会計システム導入ご支援
(プロジェクト管理アドバイス、マスタ連携ツール設計・構築支援)
不動産(50名規模)
プロパティマネジメントシステム導入・会計システム導入ご支援
(導入企画、プロジェクトマネジメント、業務要件整理、リリース計画・実行支援) 他変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】下記いずれかのご経験
・財務・経理業務の実務経験(※1)
※1:債権債務管理、月次・年次決算、仕訳処理、財務諸表作成、税務申告書作成 など
・業務系システムの開発・運用・導入経験(ERP、会計システムなど(※2))
※2:SAP(FI/CO)、Oracle NetSuite、freee、勘定奉行 など
システムや規模の大小は問いません
【歓迎】
・業務要求定義の支援、業務・システム要件定義の実行など
・業務システムのプロジェクトマネジメント経験。規模の大小は問いません
・情報システム/コーポレートIT部門での業務経験
・日商簿記2級、あるいは同等の知識・技能範囲の資格および経験- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プリセールス、セールスエンジニア
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進勤務地 雇入れ直後
担当するお客様先によって異なります ※東京本社から電車+徒歩移動にて「50分圏内」および横浜市中区・西区
担当するお客様先によって異なります
変更の範囲
取引先(案件先)の勤務地により異なる契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 500万円 ~ 750万円
年収:500万~800万程度
月給制:月額304100円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(1月、会社全体の業績に応じて支給)
昇給:年1回(4月)勤務時間 09:00〜18:00
9:00~18:00休日休暇 完全週休2日制(土・日)※休日出勤時の振替可、祝日、有給休暇、特別休暇 (2日)、年末年始休暇(5~6日)、GW、慶弔特別休暇、育児、介護休暇待遇・福利厚生 通信費支給、社内研修/社外研修、確定拠出年金制度、従業員向け株式報酬制度、従業員持株会、部活動
喫煙情報:敷地内禁煙リモートワーク 未選択フィットする人物像 ・セルフマネジメントによって仕事をしていきたい方
・事業の全体を掴みながら仕事をしていきたい方
・限られた範囲の仕事だけではなく、裁量を持った動きをしたい方転職コンシェルジュからのコメント 設立以来、8年連続で増収増益を更新し続け、経営基盤も安定!
また、技術研修はもちろんのこと、判断力向上のための研修にも力 を入れており、6人程のグループに分かれ、各自の判断力を高める 「個人の成長」をテーマとした活動を月に一度程度開催しています。サービス・特徴 対象となるお客様
お客様は、中堅・中小企業(50~1000名規模)および同社から50分圏内の成長企業です。業界を問わず、会社の成長を加速するため、社内ITシステムをさらに活用し生産性を高めてくことを志向している企業が対象となります。
インソーシングサービスの「シェアード社員」
・伴走型コーポレートITコンサルタントとして、中堅中小企業のコーポレートITを組織の内側から支援します。
・すべてのお客様企業と直接契約です。間に他社が入る取り引き(下請けのような関係)は一切ありません。
・同社が担いでいるプロダクトやサービスは一切ありません。完全にベンダーフリーのため、お客様それぞれに適した、システムの企画や提案が可能です。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
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ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
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※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
