【東京】EHSマネージャー／在宅勤務相談可／国内シェアトップクラス製品保有／福利厚生・手当充実【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・英語（中級レベル）
※メールや打ち合わせ時に英語を使用します。
・安全衛生管理責任者の資格をお持ちの方
・安全衛生、環境工学または関連分野での学士号（BSまたはBA）
・EHSプログラムにおいて5年ほどの実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・放射線取扱主任者資格をお持ちの方

＜語学力＞
必要条件：英語中級

正社員

＜転勤＞
無
転勤の可能性はございませんが異動の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
1,000万円〜1,400万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円〜532,000円

＜月給＞
380,000円〜532,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※詳細は業務経験等を考慮した上で決定します。
■給与査定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日
創立記念日（3月20日）、5月1日、年末年始、年次有給休暇、半日有給休暇制度、リフレッシュ、慶弔　等
【有給補足事項】入社直後2日〜入社初年度最大13日/入社月に応じて付与

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（自宅から2km未満の場合は支給対象外）
家族手当：当社要件に該当する場合子について手当支給
住宅手当：当社要件に該当する場合支給
寮社宅：社命による転勤が発生した場合、対象になります。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■英語研修（社内・通学、自宅）
■国際化研修（英会話・英語ビジネススキル研修等）
■通信教育補助
■第一種放射線取扱主任者試験受験のサポート体制あり

＜その他補足＞
■独身寮（社内規程有）
※平米あたり200円の自己負担（上限基準賃料の設定有）
■借り上げ社宅（社内規程有）
※12,500円〜39,500円程度の自己負担。
※社宅は独身ではない世帯主である社員に支給。
■積立貯蓄制度
■団体扱い各種保険
■退職年金
■ベネフィットワン（会員制福利厚生サービス）
■カフェテリアプラン（社内規程有）
給与とは別途健康促進、宿泊施設等の利用などの補助
■育児・介護休職
■食事補助制度（社内規程有）
■健康診断/インフルエンザ予防接種
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は正社員となります。試用期間終了後と待遇面に変わりはございません。