【東京】美容家電のマーケティング・戦略企画担当 ※世界が誇る医療機器メーカーPhilipsブランド【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募資格
・家電製品（美容関連優遇）におけるマーケティング経験（成長戦略案・実行・プロダクト計画・P/L管理・メディアチームと協業したATL戦略などがあれば尚可）
・新製品やモデルチェンジを組み合わせたプロダクト戦略プランの実装経験

【語学力】
・ビジネスレベルの英語 （各国のStakeholderとディスカッション可能な英語力）
・ネイティブレベルの日本語力

＜語学力＞
必要条件：英語上級

正社員

＜転勤＞
有
将来的に転勤が発生する可能性が御座います

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
700万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,000,000円〜10,000,000円

＜月額＞
583,333円〜833,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回

■30時間分の固定時間外勤務手当を含む
■固定時間外勤務手当は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します

■賞与：インセンティブ 15%

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（12/29〜1/4）、初年度有給休暇、Care Leave（年間10日間付与）、Sick Leave　など

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給(上限15万円)
寮社宅：独身寮あり（東京以外）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
CareerDesignSeminar、国外語学研修、通信教育講座・技術研修、TOEIC(R)テスト(R)テスト、プレゼンテーション力、ネゴシエーション力、ビジネスライティング、PCスキル、幹部候補養成コース等

＜その他補足＞
■財形貯蓄、選択型福利厚生制度
■PhiliFlex：健康増進のために使用できるポイント年72000ptを付与（1pt=1円相当、非課税）
■自社健康保険組合
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■Career Design Seminar、国内・海外研修、語学研修、通信教育講座・技術研修（オランダなど海外含む）、TOEIC(R)テスト(R)テスト、プレゼンテーションスキル、ネゴシエーションスキル、ビジネスライティング、PC スキル、幹部候補養成コース　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
原則として入社より6ヶ月が試用期間です。