株式会社ジョンソンホームズ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 3 件
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株式会社ジョンソンホームズ転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：カウンターセールス
- 2012年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
240万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）
（面接開始の冒頭から）何か質問はありますか？
質問をしてくるのではなくて、応募者からの質問に答える形での面接形式だった。こういう形式は今まで経験した事が無いので焦った。１個や２個の質問では場が成り立たないのでとにかく思いつくことをたくさん質問して、「面接」を成り立たせるので精一杯だった。
・具体的な住宅の営業方法について
・１件の成約に繋がるまでに掛かる平均的な期間
・その成約までのステップ
・外回り営業は無いのか
・土日祝日が商談なり接客だが、平日はどんな業務を行うのか
他にも質問をしたけど忘れました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
・応募理由
輸入住宅の魅力があったから。住宅の種類も豊富でいろいろな提案が出来ると思った。あと社員や社風の良さを感じた。
・アドバイス
一般的な面接のように、「最後に何か質問はありますか？」と聞かれた時の為に用意した質問の数では足りない。場が持たないので、たくさん用意しておいた方が良いと感じた。全員に対して同じ形式なのかは不明だが、自分はそうだった。