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【大阪】デジタルマーケティング営業チームリーダー
主要媒体を網羅する総合支援。リーダーとして再現性のある組織づくりを担う。
株式会社SANN正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
デジタルマーケティング事業部にて、アカウントプランナーとしてのプレイヤー業務と、営業チームのマネジメント業務を兼任していただきます。
【職務詳細】
営業(プレイヤー業務)
・新規顧客への提案営業(リード獲得~商談~受注)
・既存顧客への提案(アップセル/クロスセル)
・顧客課題の整理、提案設計
・提案資料作成、プレゼンテーション
・広告運用・制作・分析チームとの連携
チームリーダー業務
・メンバーの商談同席・フィードバック
・営業KPI設計・進捗管理
・ナレッジ共有・ロープレ設計
・営業フロー改善(SFA/CRM活用含む)
・目標達成に向けたチームマネジメント
【同社の特徴】
Google、Yahoo!、LINE、Instagram、Facebookなど、ほぼ全ての主要媒体を網羅しており、これらを複合的にプランニングすることでクライアントの成果を最大化させています。アミューズメント業界に特化した実績により、LINE広告の業界取扱高は広告代理店トップクラスを記録するなど、確かな信頼を獲得しています。変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】
・デジタルマーケティング(WEB広告)営業経験3年以上
・営業チーム(少人数可)でのリーダー経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
・営業職として、与えられた数値目標の達成能力がある方- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント(その他)勤務地 雇入れ直後
大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日インテシオ4階
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅徒歩12分
変更の範囲
勤務地からの変更はなし契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 500万円 ~ 750万円
年収:500万~800万程度
月給制:月額385000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与:年2回
昇給:年2回(6月・12月)勤務時間 09:30〜18:30
9時30分~18時30分
※時差出社可(前後1時間ずつ、30分単位で調整可)試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)/祝日/GW休暇/年末年始休暇(5日)/産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり/慶弔休暇/有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)待遇・福利厚生 交通費支給(月3万円まで)/家族手当(月1万5000円)※社内規定有/住宅手当(月1万5000円)※社内規定有/達成手当(半期に1度)/定期健康診断/スマイルキッズ制度/社内表彰制度/ノートPC・携帯電話貸与
喫煙情報:敷地内禁煙リモートワーク 未選択フィットする人物像 スピード感を持って成長できる環境で、新しいことに積極的に挑戦したい方転職コンシェルジュからのコメント お勧めポイント!
・対前年比200%の高成長を遂げる成長企業!
・キャリアアップが出来る!
→サービス拡充に向けて新しい営業拠点の新設や
人員体制の増強を計画があり、
事業部長や役員などのポジションを任されるチャンスがあります!
・業界TOPクラスの導入実績を誇るWEBコンテンツを持つ自社製品!サービス・特徴 2005年の設立以来、自社メディアを活用したプロモーションやITソリューション、人材派遣事業をメインに、アミューズメント業界を支援してきた同社。設立初年度は9名という少人数で3億円近い売上を立て創業14年目のベンチャー企業として、直近5年は前年比平均130%の成長を遂げている真っ最中です。
ITソリューション事業:業界固有の商慣習を深く理解した上で、インターネットやクラウド、タブレット端末等の新しいIT技術を導入し、既存業界の壁を取り払う真のソリューションを開発・提供しています。
セールスプロモーション事業:ネット上のプロモーションだけでなく、イベントや街頭等のオフラインプロモーションの企画・運営力も保有。リアル店舗でビジネス活動を行っている顧客企業の売上の源泉を拡大しています。
HRM(ヒューマンリソースマネジメント)事業:人材戦略策定から人事オペレーション、採用を拡大するための人材マーケティングまで、体系化された高度なサービスで顧客の人事採用業務を高度化しています。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
