株式会社城南メディカル の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社城南メディカル転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [株式会社城南メディカル]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：ルートセールス
    • 2010年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長）

    一個で自分をアピールしてください。

    自分の生い立ちから学生時代、前職での仕事を簡単に話しました、。
    そして、趣味や好きな事など・・・。
    面接でするような回答ではありませんでしたが・・・

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募理由：給与がよかったのと、通勤エリアだったから。
    面接準備：なし。
    選考プロセス：簡単なアンケートの後、社長面接。その場で履歴書を渡して、読みながらの質疑応答。
    アドバイス：100％人柄をみます。明るくて、ハキハキしていればOK

    投稿日:（記事番号:214502）
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