具体的な業務内容
【東京/町田】受注事務〜リーダー候補《残業月10h以内／産育休取得・復職率100％／土日祝休》
【ワークライフバランスを整えたい＆長期就業を見据えたい方必見！メンバーマネジメント・商品の受注対応等を行う事務職】
■業務概要：
「ヤシノミ洗剤」「arau.」ブランド等、天然素材を用いた“ひとと地球”にやさしい製品作りを行っている当社にて、お客様事務センター（町田）で商品の受注を行う事務職をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
ご入社後はお客様からの大切な注文を扱う商品の受注業務からスタートし、ご経験に応じて事務センター内の様々な業務をお任せいたします。
《具体的な業務（一例）》
・商品の受注に関わる業務
・得意先／委託業者（倉庫等の在庫調整）／社内他部署との連携 等
・チームのマネジメント（若手社員の教育含む）
・売掛管理
∟当面は、基本的な受注業務全般を２〜３カ月程度行っていただきます。
《将来的にお任せしたい業務》
将来的には、ご活躍頂きたいと考えております。
・部署全体のマネジメント
・人材育成
・データ分析（業務改善に関わるもの）等
∟基本以外の受注業務も徐々に追加し、２〜３年を目途にジョブローテーションを行う予定です。（売掛や在庫管理業務等）
■組織構成：
・町田事務センター全体：50名程
・事務職（受注ユニット）：24名（正社員13名（男性3名）、パート社員11名）
・年齢層：10代〜20代：7名／30代〜50代：17名
■研修・教育制度：
・入社後研修や定期勉強会、職位に応じた研修など、入社後も社員の成長をサポートいたします。経験豊富な社員が多いため、丁寧にフォローして参ります。
■働きやすい就業環境：
・アットホームな環境で、幅広い世代の方が多く活躍している職場です。
・上長の業務量コントロールにより、残業は月10時間以内となっており、有給休暇もご相談しやすい環境で、年休125日の土日祝休みと、仕事とプライベートのメリハリがつけやすい環境です。（主婦の方もご活躍されており、お子さんの行事に合わせて有給休暇の取得ができている状況です）
■スキル／キャリアアップ：
・得意先・委託業者・社内他部門等、調整が多岐にわたる為、スキルアップに繋がりやすい環境です。また、当ポジションはリーダー候補としてご入社いただくため、マネジメントも目指せます。
チーム／組織構成
