【木場／ベテラン活躍】アフターメンテナンス※木造戸建／在宅OK／土日祝休／伊藤忠G【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、いずれかを満たす方
・アフターサービスのご経験
・木造住宅における建築技術職のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
600万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：301,000円〜493,500円

＜月給＞
301,000円〜493,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
本人現年収との乖離については要相談（積極的にご相談ください）
■賞与実績4ヶ月分 ※業績連動賞与制度有
■住宅手当
■退職金制度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期休暇（3日）、年末年始休暇（6日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇（入社後10〜最高20日）等

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月（会社規定に基づく）
住宅手当：※詳細は福利厚生その他欄を参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：当社規定により支給

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用制度有り

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率80%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（1級建築士4万円／月、2級建築士1.5万円／月、1級施工管理技士2.5万円／月）
■報奨金制度（1級建築士30万円・2級建築士10万円・1級建築施工管理技士20万円・宅建士5万円）

＜その他補足＞
■慶弔・育児・介護休暇
■育児時短勤務制度（小学校卒業まで）
■健康診断（一般検診・人間ドック・オプション検査は希望のメニューを1万円まで会社負担）
■社員旅行（国内外）
■社内同好会（ゴルフ・フットサル・スポーツ観戦・ボーリング等）
■表彰制度
■福利厚生倶楽部
■スポーツクラブ利用費補助
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。