具体的な業務内容
【東京/墨田区】電気施工管理◆空調トップクラスダイキンG／夜勤ほぼなし／元請けで働き方◎
〜定年で年収下がる方へ／プライム上場ダイキン工業100%出資／定着率91%と働きやすい会社／前向きな方が多い社風／年休121日〜
■求人のPoint：
○経験活かして後世の育成にも携わる！これまでの経験を活かしてください！
○年収キープ：役職定年や、定年による雇用形態の変化で年収がグっと下がる方……600〜900万円のレンジでの採用
○働き方◎：上場G会社のためコンプライアンス遵守はっていしており、三六協定内での残業。また元請けの立場の為無理な納期設定なし
■業務概要：
主に空調設備の改修工事に伴う、電気工事の施工管理をお任せします。また、電気分野には今後社を挙げて注力していく予定ですので、後進の育成にも力を入れていただく予定です。
※特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討
・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理
・安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し
＜案件補足＞
【工期】2週間程度が大半、長い案件で1か月程度（物件規模によりさまざま）
【案件規模】改修案件が大半のため300万以下が多い
■働き方：
・月残業30h程
・年休121日（土日祝休み）
・有給取得率86.8%と例年高い取得率！
・夜勤：基本的に日中の対応で夜勤ほぼなし。夜勤は屋上での設置工事がある場合のみですが、夜勤での対応期間も2〜3日程度。
★くるみんマークも取得
■組織情報：
電気専門部署は新規立上げですが、東京支店の一員となり、これまでの進め方やノウハウ蓄積はありますので負担はございません。これまでの経験を活かして、【施工管理実務】と【後進の育成】をお任せします。
◆ダイキンエアテクノの業務ならではの業務魅力◆
（1）スキルUP：空調世界トップクラスのダイキングループ。現場力はもちろん、最新のスキル・知識も身につきます！
（2）取扱い規模：一般建築の、規模の大きな設備にも携わることが可能！
（3）一貫フォロー：ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様（法人企業様）の省エネ化、省コスト化課題を解決を当社でトータルサポート
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
